首页|IPO公司“董秘”非正常离职的经济后果:基于中国资本市场的经验证据

IPO公司“董秘”非正常离职的经济后果:基于中国资本市场的经验证据

杜兴强 冯文滔 裴红梅

IPO公司“董秘”非正常离职的经济后果:基于中国资本市场的经验证据

杜兴强 1冯文滔 1裴红梅1
扫码查看

作者信息

  • 1. 厦门大学
  • 折叠

摘要

本文手工搜集了2006-2010年期问中国资本市场IPO公司董秘非正常离职的经验数据,实证研究了董秘非正常离职对上市公司的会计业绩、市场业绩和违规概率的影响.研究结果表明,董秘非正常离职的上市公司的会计业绩、市场业绩显著更低,违规概率显著更高.本文进一步发现,董秘的年龄越大、受教育程度越高、具有会计或投行背景,非正常离职的概率显著更高,而董秘持有公司股份越多,或董秘同时兼任公司高管,则非正常离职概率显著的更低.

关键词

上市公司/董事会秘书/非正常离职/经济效应

引用本文复制引用

主办单位

中国会计学会/云南省会计学会

会议名称

中国会计学会2012年学术年会

会议时间

2012-07-01

会议地点

昆明

会议母体文献

中国会计学会2012年学术年会论文集

页码

192-193

出版时间

2012
段落导航相关论文