江苏省中医药特色师承工作模式的实践与探索

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中文摘要：本文讲述了措施到位，组织保障有力，氛围营造浓厚，组织结构完备，规章制度完善，要做到注重细节，日常管理严格等方面，还要携手并进，学位衔接紧密，江苏入选第四批全国师承的继承人在全国所占比重较大，在数量基础上狠抓质量管理，精益求精，力争早出成果，多出成果，在全国起到示范带头作用，师带徒是传统而行之有效的方式。我省将在第四批全国师承工作做全面评估的基础上，总结经验，为第五批全国师承做好准备工作，力争为全省、全国培养出更多优秀的中医人才，不断推进中医药的继承与创新，实现中医药事业更好更快地发展。

作者：

韩旭、王大壮、徐民民

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作者单位：

江苏省中医院教育处,江苏,210029

关键词：

中医药学人才培养师承工作学术继承

主办单位：

中华中医药学会

会议名称：

第八次著名中医药学家学术传承研讨会

会议时间：

2013-11-28

会议地点：

广州

会议母体文献：

第八次著名中医药学家学术传承研讨会论文集

页码：

202-205

出版时间：

2013