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加强高技能人才队伍建设的探索

李宏波

加强高技能人才队伍建设的探索

李宏波1
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作者信息

  • 1. 上海铁路局劳动和卫生处
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摘要

推动打造新时期的铁路高技能人才队伍迫切需要弘扬"一丝不苟、精益求精、追求卓越、敬业专注"的工匠精神.近几年,上海局在高技能人才队伍建设方面做了很多工作,取得了一些成绩,但从总体上看,全局高技能人才的数量和质量还不能完全适应铁路快速发展的需要,急需培养更多适应铁路现代化发展,具有工匠精神的高技能人才.应完善人才培养机制,加强高技能人才的选拔,认真研究技能人员职级体系,建立与之相配套的薪酬制度,拓展技能人才发展空间;要加大对优秀技能人才的激励力度,形成“以素质决定岗位、以岗位决定收入”的良性机制,多劳者多得,技高者多得,充分调动职工提升技能水平的积极性。

关键词

铁路企业/人力资源管理/薪酬制度/激励机制

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主办单位

中国铁道学会

会议名称

2017年《铁道劳动》学术研讨会

会议时间

2017-12-01

会议地点

北京

会议母体文献

2017年《铁道劳动》学术研讨会论文集

页码

141-148

出版时间

2017
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