摘要
改革开放以来我国经济建设、城市化进展速度在短短几十年超越了西方百余年进程,我国基层社区治理的政策也随着时间的推移不断变化。在如今的中国城市生活中,人们的生活需要进行交流，人们对社区的各种需求在这种背景下也一直发生着一些变化。与此相对应的，运用社会工作专业方法和技巧培育和发展社会组织、激发组织活力、助力社区减负已然成为一种趋势。培育社区社会组织是社会工作在这些年新发展出来的服务领域，与儿童、青少年、老年人、妇女等社会工作领域不同的是，它是通过间接的服务来服务对象的。需要链接社会资源、整合周边资源，为社会组织的发展创建一个共享型的多元平台。 同时随着经济体制和社会治理制度的改革与变迁,当城市居民生活的主要场所由单位转变为社区,促使社区多元化功能的加强成为贯彻我国基层治理策略的必由之路。在当今大背景下，社会治理越来越需要社区参与其中，社区作为基层组织如何发挥好自身在社会中的角色显得尤为重要。鉴于此，各地政府纷纷通过购买社会工作服务来创新社区治理，助力社区减负。虽然取得了一定的成效，但也出现了许多问题，比如社会工作人才缺失、政府干预过多等等引发的服务效果低于预期、效果得不到巩固、社会工作专业性不强等问题，从而阻碍了社区社会组织的快速发展。 当前，加强社区社会组织建设、提高社会组织积极性、促进社会组织健康有序地发展对于创新社会治理、实现社会主义现代化来说至关重要。释放社区社会组织的能量是解决社会参与问题的重要一环，现今我国对于社区社会组织的培育发展工作给予了较高的重视。本文以社会工作学科角度,结合笔者参与Z机构JY街道社区社会组织培育的项目来探析社会工作参与社区社会组织培育中的问题。 本文主要采用访谈法及非参与式观察法来收集一手资料，并通过回顾文献资料来增加对研究问题的理解。论文首先对JY街道的社区情况和H社区社会组织发展进行了介绍，在此基础上分析了孵化社区组织的必要性和可行性。文章的重点在于通过呈现并分析Z机构社会工作者参与H社区社会组织的主体过程及具体的实务效果，反思社会工作在参与社区社会组织的培育过程中存在的问题，并在文章最后提出相应的建议。
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