摘要
建筑业是典型的高危行业，事故长期呈现多发、频发态势。作为施工任务的直接承担者，建筑工人的不安全行为是事故发生的主要原因。而建筑工人的不安全行为往往是在没有及时发现危险、准确评估危险或有效处置危险的情况下产生的，故有必要关注建筑工人的危险感知行为。危险感知是事故预防的首要防线，建筑工人在施工现场如果能够做到主动搜索危险、积极预测危险和坚决处置危险，将有效减少安全隐患，降低事故发生率，进而提高施工现场的安全水平。基于此，本文将前摄行为引入施工安全领域，聚焦危险感知情景，提出前摄危险感知行为。 然而，我国建筑工人以农民工为主，具有受教育程度低、群体封闭性强、职业流动性强和老龄化趋势明显等特点，加上工作强度大、危险性高，容易形成低主动性个体特质，导致其往往被动地进行危险感知。值得注意的是，现有研究在探究个体主动性与安全行为关系时，更关注人格特质的影响。人格特质是个体内在稳定的心理特征，决定了其独特的行为、思想和情感模式。因此，本文从人格特质的差异化视角出发，来探索建筑工人前摄危险感知行为的形成机理与发展过程，提出建筑工人前摄危险感知行为的引导策略，进而促进建筑工人危险感知由被动响应向主动应对转变，有效减少安全事故，推动主动式施工安全管理的发展。相关研究结论如下： (1)通过对前摄行为相关理论的梳理，明确前摄行为的概念及特点，进而明晰建筑工人前摄危险感知行为具有主动性、前瞻性和变革性的核心内涵。同时，通过对危险感知相关理论的梳理，明确危险感知的概念及过程，进而明晰建筑工人前摄危险感知行为过程表现为主动式危险侦测和前瞻式危险认知。 (2)通过回顾人格特质的相关研究，明确心理资本与安全动机是不同人格特质个体之间内在差异的重要体现，以此为切入点，探索建筑工人前摄危险感知行为的形成机理。具体表现为：1)建筑工人前摄危险感知行为的形成受到心理资本与安全动机的双重促进作用，其中心理资本占据主导地位。2)安全动机在建筑工人前摄危险感知行为的形成过程中所发挥调节作用有限，主要受心理资本水平差异和低主动性人格特质的影响。 (3)聚焦建筑工人前摄危险感知行为的过程表现，选取大五人格模型来概括和区分我国建筑工人不同类型的人格特质，探索人格特质类型差别下的建筑工人前摄危险感知行为的发展过程。具体表现为：1)外倾性、宜人性、严谨性、神经质和开放性人格特质对建筑工人前摄危险感知行为的发展具有差异化影响。2)五种人格特质通过影响建筑工人的心理资本来间接推动或抑制其前摄危险感知行为的发展。 (4)根据不同类型的人格特质对建筑工人前摄危险感知行为发展的差异化影响，融入人格特质内在差异视角下心理资本与安全动机对建筑工人前摄危险感知行为形成的差异化促进作用，分别提出面向外倾性、宜人性、严谨性、神经质和开放性人格特质的建筑工人前摄危险感知行为的引导策略。 综上所述，本文创新性地将组织行为领域的前摄行为引入施工安全领域，聚焦危险感知情景，提出建筑工人前摄危险感知行为，突破了以往研究聚焦被动式危险感知的局限。同时，本文从人格特质的差异化视角出发探究建筑工人前摄危险感知行为的形成机理与发展过程，并提出行为引导策略，为企业改善施工安全管理提供了新思路，有助于促进建筑工人危险感知由被动向主动转变，推动主动式施工安全管理的发展。
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