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管理学家
管理学家

席酉民

半月刊

1674-1722

glxjbjb@163.com

010-58537668/56181805/58447327

100053

北京市西城区广内大街319号广信嘉园B座21D

管理学家/Journal CHINA MANAGEMENT MAGAZINE
查看更多>>诠释管理理论，探寻管理之道，追求管理效益，推动管理创新。以各级政府决策层、管理层；财经高管人员、研究机构的专家学者、企业管理企划人员、高校教师和研究生等为读者对象
正式出版
收录年代

    新时代领导干部经济责任审计浅析

    王德胜
    61-63页
    查看更多>>摘要：新时代领导干部经济责任审计是指全面检查和审计领导干部在担任职务期间的经济责任。文章通过分析新时代背景下领导干部经济责任审计的发展历程，探讨了经济责任审计的内容，介绍了一些有效的经济责任审计方法和工具。同时，文章根据我国国情，围绕加强领导干部经济责任审计提出具体策略与建议，包括加强法律法规的制定和实施等，旨在为相关人员做好领导干部经济责任审计提供参考。

    领导干部经济责任审计新时期

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    企业并购财务风险及防范措施

    贺艳婷
    64-66页
    查看更多>>摘要：企业并购是一种重要的战略手段，但伴随着各种财务风险。有效的财务决策在并购过程中起到非常关键的作用，其中，资本结构调整与财务优化对企业的整体财务健康至关重要。然而，并购过程中存在着财务状况风险、资产负债表风险以及环境与法规风险等一系列风险。为有效防范这些风险，必须做好尽职调查，深入了解目标企业的财务状况，对法律、环保等方面进行全面尽调。此外，合理的财务结构设计和建立有效的风险管理机制也是必不可少的。

    企业并购财务风险尽职调查财务结构风险管理

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    集团企业财务信息化建设——以Y集团为例

    李娜
    67-69页
    查看更多>>摘要：在当今快速发展的信息时代，信息技术已经成为推动企业进步和发展的重要力量。对于大型集团企业而言，财务信息化建设的进程不仅关系到企业的日常运营管理，更是决定企业战略发展的关键因素。文章以Y集团为例，深入剖析其财务信息化建设，以期为其他集团企业的财务信息化建设提供借鉴和启示。

    集团企业财务信息化建设Y集团

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    基于人力资源管理方法最大化发挥办公室作用

    崔雪力
    70-72页
    查看更多>>摘要：我国经济的高速发展对电力供应质量的要求变得越来越高。作为电力企业，为行使党和人民赋予的使命，维持社会正常运转，需要着手解决企业运行中存在的问题，尤其是人力资源管理方面的问题。为了提高企业的核心竞争力，应充分发挥办公室的作用。文章将结合实际详细探讨人力资源管理在办公室管理中的意义以及开展策略，希望为我国企业的长远发展提供具有参考价值的建议。

    人力资源管理方法办公室作用

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    财政预算执行审计相关问题分析

    周灿
    73-75页
    查看更多>>摘要：财政预算执行审计是审查和评估政府财政预算执行情况的重要手段，旨在确保财政资源的合理分配和有效利用。文章概述了财政预算执行审计，分析了预算执行审计中的典型问题，包括预算执行制度不健全、数据不真实、问责制度缺失，以及数字化审计水平有待提高等，有针对性地提出了深化预算执行审计的措施，包括提高预算审计的法律地位、建立预算执行绩效审计评价体系、建立健全审计问责机制和提高数字化审计水平等，以促进公共财政的健康发展。

    财政部门审计工作预算执行

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    内部审计在企事业单位财务管理中的作用

    卢云霞
    76-78页
    查看更多>>摘要：随着经济全球化和信息技术的迅速发展，企事业单位的内部管理越来越复杂。内部审计作为一种有效的风险管理和控制工具，其重要性日益凸显。文章首先阐述了内部审计与企事业单位财务管理的内涵，接着分析内部审计在企事业单位财务管理中的作用，最后着重探讨内部审计在企事业单位财务管理中的应用策略，旨在为企事业单位提供内部审计在财务管理中的应用方法，促进其财务健康和可持续发展。

    内部审计企事业单位财务管理

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    我国上市公司财务报表审计中的问题及对策

    郭金佩
    79-81页
    查看更多>>摘要：审计作为公司治理的关键环节，对于保障投资者权益和市场公平具有重要意义。然而，当前我国上市公司财务报表审计在审计主体、客体和环境等方面还存在一些问题，影响了审计的准确性和可靠性。为了解决这些问题，文章提出了健全法律法规及相关政策、加强审计的全面监督、提升审计人员的业务素质等解决对策，以推动财务报表审计的改革和发展，为上市公司的健康发展和市场的稳定繁荣作出更大的贡献。

    上市公司财务报表审计对策分析

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    以新发展理念引领公立医院高质量发展

    许颖周梓婷黄健宇潘艳...
    82-84页
    查看更多>>摘要：在我国的医疗卫生领域中，公立医院是主力军，发挥着主阵地的作用，可确保我国卫生健康事业的持续有序发展。公立医院要想实现"十四五"规划及2035年远景目标，就要走高质量发展路线，以便对"健康中国"建设起到一定的促进作用。按照新发展理念，公立医院要做到"人民至上，生命至上"，将人民群众放在第一位，维护其身体健康及生命安全。以此为出发点，公立医院要把握高质量发展的主要内容，发挥新发展理念的引领作用，构建质量优、效率高的整合型医疗卫生服务体系，并不断优化，以实现高质量发展。基于此，文章探讨研究新发展理念引领下公立医院高质量发展的有效措施，以供参考。

    公立医院新发展理念高质量发展引领有效措施

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    业财融合背景下会计档案管理问题研究

    刘军华
    85-87页
    查看更多>>摘要：随着经济社会发展水平越来越高，新形势下信息技术的出现为组织开展会计档案管理等工作提供了强大的技术支持和平台支撑。面对新形势，如何基于业财融合的视角全面优化组织会计档案管理体系，成为会计人员需要深入探究的重要命题。文章围绕业财融合视角下会计档案管理方面的内容进行研究，阐述业财融合视角下全面强化会计档案管理工作的重要意义，结合当前会计档案管理方面暴露出的问题提出相关的管理措施，以供参考。

    会计档案管理业财融合理念措施

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    公立医院人力资源管理信息系统建设的实践与思考

    张波刘小鹂
    88-90页
    查看更多>>摘要：公立医院的高质量发展对高效快捷的人力资源管理信息系统的需求日益迫切，利用信息化手段推动人力资源管理工作，成为医院管理的重要环节。近年来，一些大型三甲医院开始重视人力资源管理信息化建设，陆续尝试引入专业的人力资源管理信息系统。文章通过Z医院人力资源管理信息系统的建设实践，总结了管理信息系统在公立医院人力资源管理中的应用，并结合实际提出了公立医院人力资源管理信息系统发展的后续思路。

    公立医院人力资源管理信息系统

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