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经济生活文摘(上半月)
经济生活文摘(上半月)

月刊

1009-5535

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100161

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经济生活文摘(上半月)/Journal Economic Life Digest
查看更多>>《经济 生活 文摘》杂志是由中国经济报刊协会主管主办的、中英文双语半月刊。上半月刊以发展的典型事例、先进人物报道为主要内容。大十六开全彩色印刷。以权威性、科学性、实效性、准确性、可读性为办刊方针。宗旨是：展示国家发展成就，关注百姓生活状态。本刊将努力打造一本“时尚”话题的集注。国内统一刊号：CN11—4505/F，国际标准刊号：ISSN1009—5535。主要栏目有：中国时间、省部访谈、封面故事、特别关注、区域经济、财经调查、发展故事、名人之后、共同家园、世界之窗、百姓生活、清茶一壶、翰海撷粹等。
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    对浙江铁路企业基本养老保险管理制度改革的设想

    徐丽萍
    435-435页
    查看更多>>摘要：本文对在铁路改革新形势下如何更好地解决由于浙江铁路企业基本养老保险的管理制度所产生的办理业务环节多、养老金待遇有差异、铁路职工退休后不能完全享受当地社会管理服务等问题提出以下设想：打破现有的在浙铁路企业的基本养老保险必须纳入省级统筹并且由浙江省社会保险事业管理保中直接管理的思路，实现铁路企业基本养老保险参保和管理属地化，为铁路真正走向市场、灵活应对市场提供扎实的社会保障。

    铁路企业养老保险制度设想

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    论房地产企业的内部控制

    潘景宗
    436-436页
    查看更多>>摘要：房地产企业加强内部控制可以保障房地产企业的经营管理活动合法合规、保护企业的资产安全、提高企业财务会计信息的质量、提高企业的经营效率与效果。强化房地产企业内部控制要提高企业管理者的内控意识，完善公司治理结构，设立有效的控制活动，加强内部监督，健全风险评估机制。

    房地产企业内部控制控制体系控制活动内部监督风险评估

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    探讨新形势下企业精细化管理的内涵与对策

    张冬梅
    437-437页
    查看更多>>摘要：企业的经济地位、产业特点及其经营现状，决定了企业推行精细管理的重要性。在新形势下企业必须切实推进精细管理，全面提升企业管理水平，增强企业整体实力和核心竞争力。本文对正确理解企业推进精细管理的内涵、目前管理存在的问题，实施精细管理的途径和方法进行了探讨。

    企业精细化管理内涵对策

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    企业社会责任研究

    杨俊
    438-438,310页
    查看更多>>摘要：随着我国改革开放的不断深入，以经济建设为中心的方针引导着企业快速发展，然而却忽略了企业的发展对环境与社会造成的负面影响，企业的社会责任缺失现象频发。企业的社会责任缺失不仅影响企业的形象，而且会对社会、环境造成很大的危害，因此研究企业的社会责任是事关人民安危与企业长久发展的重要问题。

    社会责任企业履行

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    中小企业内部审计外包风险控制研究

    于晓辉
    439-439,481页
    查看更多>>摘要：内审外包在带来丰厚收益的同时也隐藏着巨大的风险。如何识别、控制外包决策和实施过程中产生的风险，对中小企业有着深刻的理论意义与现实意义。本文分析了中小企业内部审计的现状及优势，针对中小企业的特点，提出了内审外包过程中可能出现的各种风险。总之，本文的目的就是为中小企业在内部审计外包过程中如何规避风险提供一些参考。

    内部审计服务外包风险控制

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    网络经济对现代企业管理的影响

    张扬
    440-440页
    查看更多>>摘要：网络经济的兴起对现代企业的生产、经营和管理的各个环节都产生了重大的影响。更重要的是，经济全球化背景下网络经济的进一步发展完全有可能改变现代企业的基本商业动作模式，动摇在工业时代中业已成为经典的战略思想和卓有成效的管理方法。

    网络经济风险影响

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    浅谈实践中的企业行政管理工作

    余芳戚鑫怡
    441-441页
    查看更多>>摘要：行政工作是企业生存和发展必不可少的重要环节，正如大家所知道的那样，企业行政管理工作对于我们刚准备走入社会的学生来说来说是一个既广泛又空洞洞的概念，所以，在这里为了尽可能的切中主题，根据我个人在企业实习的工作体会简单谈谈几点粗浅的认识。

    行政管理工作管理制度缺失行政激励机制

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    论企业政工工作中的以人为本思想

    张武文
    442-442页
    查看更多>>摘要：新时期企业政工工作必须坚持以人为本，要做到这一点，一要尊重人、理解人，启发人的自觉性；二关心人、帮助人，调动人的积极性；三要鼓舞人，激发人的创造性。

    政工工作以人为本

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    对现代企业生命周期的几点认识

    张克夫
    443-443页
    查看更多>>摘要：企业如同人的个体，有其生命周期，这个生命周期包括企业的诞生、成长、稳定和衰退这几个阶段。企业在不同的生命周期阶段应采取不同的策略。认识企业所处的生命周期，根据企业生命周期的特点采取不同的策略，有助于企业根据市场的变化进行生产和经营管理，并且修正自己的状态，做到可持续发展，从而延长企业的生命周期。

    企业生命周期企业生命周期管理营销策略可持续发展

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    论企业的人性化管理

    张莉
    444-444页
    查看更多>>摘要：以人为本，要求管理者依靠人、尊重人、激发人，并建立人性化管理的现代企业文化。企业人性化管理阐述了要正确把握企业人性管理与科学管理之间的关系，讨论了加强企业的人性化管理应该做哪些方面的努力。

    管理人性化管理文化

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