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期刊信息/Journal information
健康必读(中旬刊)
健康必读(中旬刊)

李朝辉(执行)叶正芳(主任)

月刊

1672-3783

jkbd155@163.com

010-52880640,57117353,52880603

100876

北京市海淀区邮电大学155信箱

健康必读(中旬刊)/Journal Healthmust-Readmagazine
查看更多>>本刊是由湖南健康教育所主办,湖南省卫生厅主管的医学卫生类综合性学术期刊。坚持以科学性、学术性和实用性为办刊宗旨,力求及时准确的反映国内外医学领域的基础医学研究、临床医学研究、预防医学研究、护理学研究以及药学研究的新成果、新方法、新理论、新动态。现开设专家评述、生物科技、健康保健、临床研究、医药论坛、医学教学、学术交流、护理园地、医院管理、病例报告、经验荟萃、论著、综述等栏目,其内容涵盖医疗卫生系统的方方面面。本刊努力为广大医疗卫生工作者提供良好的教育、继续教育机会和学术交流平台,致力于全面提高医务工作者的综合素质,用医学的科学理论和临床技术指导医务工作者的医疗服务实践,为广大医务工作者提供良好的教育机会和学术交流的平台,致力于全面提高医师的综合素质,为医生评职、考核、晋级提供重要依据。
正式出版
收录年代

    护士在院内感染中的多重角色

    邵雯霞
    431-431页

    精神科护理缺陷及防范技巧

    宋兴伟
    432-432页
    查看更多>>摘要:通过认真学习护理规章制度并严格执行,提高专业理论和技术水平.提高护理安全认识及改善服务态度等方面的对策改善护患关系,以细致周到的护理服务和及时有效的沟通减少或防止精神科护理缺陷的发生.

    精神科护患关系护理缺陷防范技巧

    新生儿暖箱使用护理

    周琪
    432-432页

    灌肠患者的护理体会

    景晓方
    433-433页
    查看更多>>摘要:灌肠法是将一定量的液体由肛门经直肠灌入结肠,以帮助病人清洁肠道、排便、排气或由肠道供给药物,达到缓解症状、协助和治疗疾病为目的的方法.

    灌肠护理灌肠的分类

    浅谈急诊患者的护理

    陈琳
    433-433页

    护理人员职业暴露原因分析及对策

    毛静娟
    434-434页
    查看更多>>摘要:目的:了解护理人员职业防护现状,探讨其对策.方法:回顾性分析2007年至2010年我院40例护理人员职业暴露情况.结果:职业暴露主要分布在传染科12例,供应室11例,门诊8例,重症监护病房9例;其中锐器伤发生32例,污染血液喷溅8例.结论:职业暴露及职业防护是目前护理人员必须关注的问题,应该加大防范力度.

    职业暴露职业防护原因分析护理人员

    精神科护理安全因素及护理干预分析

    田晓满
    434-434页
    查看更多>>摘要:目的:研究精神科护理中可能存在的问题并进行相关干涉.方法:通过回顾调查等手段,探索精神病患者可能存在的异常行为,如:自伤、自杀、逃跑、伤害他人等.结果:导致病人出现异常行为的原因有很多种,例如病人举止、病区构造、护理水平等,同时要对病人的不良行为进行干预:①贯彻落实病区安全体系.②注重患者心理变化.③完善病区基础设施建设.④实现分级管理的政策.⑤注重培养医务人员的安全意识.结论:在护理的过程中,对可能存在的安全问题进行干涉,完善护理水平,减少意外事故的发生,促使患者能安全住院接受治疗.

    护理干预安全因素精神科护理

    浅谈骨折患者术后疼痛的护理体会

    高芳
    435-435页
    查看更多>>摘要:骨折病人术后夜间疼痛是临床中最普通、最重要的现象,是不舒适中最严重的形式,是难以控制的.由于夜间麻醉作用消失,而损伤的组织仍持续释放某些致痛物质,并作用于游离神经末梢,降低疼痛受体的高阈值,使患者产生疼痛,睡眠发生异常,影响机体康复,故术后夜间疼痛护理尤为重要.

    骨折术后疼痛护理体会

    老年股骨粗隆间骨折术后并发症的预防及护理

    黎婵
    435-435页
    查看更多>>摘要:随着我国进入社会老龄化,老年骨折患者日益增多,股骨粗隆间骨折是老年人常见的一种骨折,临床上多主张手术治疗,以减少因长期卧床而发生的并发症,而同时手术对老年人是一种创伤,加上年龄大,组织器官老化,生理功能下降.易发生各种并发症,自2011年3月至2012年10月,我科共收治老年粗隆间骨折病人42例,施行手术治疗,术后加强并发症预防和护理,取得良好效果.现总结汇报如下.

    股骨粗隆间骨折并发症护理

    聘用护士分层次管理使用在肝胆外科病房中的实践与体会

    朱习琴
    436-436页
    查看更多>>摘要:目的:探讨护理人员分层次管理使用对护理质量控制的效果.方法:根据护理人员的学历、能力、考取资格证书情况分别聘为护理员、助理护士、护士、护师、主管护师,并承担不同的岗位职责实施效益工资上浮或下调.结果:护士通过分层次管理,调动了护士工作的积极性,提高了病人的满意率,提高了护理质量,值得各科室推广.

    聘用护士分层次管理使用岗位职责护理管理护理质量