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期刊信息/Journal information
今日湖北(下旬刊)
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胡晨钟

月刊

1008-5807

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430077

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今日湖北(下旬刊)/Journal JIN RI HU BEI
正式出版
收录年代

    企业成本核算常见问题审视及对策

    汪景
    75-76页
    查看更多>>摘要:企业成本核算是实现企业利润最大化、确保企业可持续发展的重要手段。但在实践中,不少企业存在成本核算意识淡薄、核算制度不完善、核算基础工作不健全、核算范围狭窄、核算方法落后、核算人员素质不高、对成本核算缺乏相应监督等问题,影响了成本核算作用的充分发挥。针对当前企业成本核算中普遍存在的问题,本文提出了若干相应措施,以达到改进企业成本核算现状的目的。

    企业成本核算常见问题对策

    中小企业财务外包问题研究

    李超
    77-77页
    查看更多>>摘要:随着中国经济的发展,中小企业的崛起,财务外包这一形式越来越多的运用到中小企业的财务管理中来。财务外包这种新型的管理模式的运用填补了中小企业在财务管理方面的欠缺,企业通过财务外包将某些非核心和非机密的财务活动承包给信誉良好、业务水平一流的服务商去做,以获得较高品质的专业化服务,达到规避风险、节约成本、依法理财的目的,从而大大节省投入成本,优化企业资源。本文以财务外包的概念作为切入点,就我国中小企业财务外包的现状和存在的问题展开讨论,进而提出问题的对策及解决方案。

    财务外包现状问题对策

    关于中国上市公司股权激励的现状研究

    李金凯
    78-79页
    查看更多>>摘要:本文对学术界对中国上市公司股权激励的现状研究进行了汇总,指出了现阶段国内股权激励措施存在的很多问题:对股权激励实施的根本目的和作用认识不足,导致实施效果发生偏差;股权激励的实施缺乏有效监控;激励方案设计中对公司绩效考核指标不健全;证券市场的弱有效性,导致了公司的股价与公司业绩的关联性不强。并提出了以下改进建议:建立有效的资本市场,完善股权激励的法律环境,完善公司治理结构,建立科学有效的绩效评价指标体系。

    上市公司股权激励问题现状

    基于生态足迹视野下的旅游资源开发与保护--以恩施州为例

    谭晓华
    80-80页
    查看更多>>摘要:生态足迹是用以衡量人类对地球生态系统与自然资源的需求的一种分析方法。而旅游资源及其开发利用及其对于国民经济发展具有十分重要的作用。本文正是基于生态足迹视野下的旅游资源开发与保护,并且以恩施州作为案例进行分析,以期能够促进恩施州旅游资源的开发与保护。

    生态足迹旅游资源开发保护恩施州

    体育手机媒体发展研究

    孟庆辉
    81-81,89页
    查看更多>>摘要:随着移动信息媒体的迅速发展,手机媒体也随之快速发展起来。在各大媒体当中,手机媒体已经成为第五媒体。本文首先从体育手机媒体的发展历史进行讲述,然后对体育手机媒体发展的现状进行分析,并详细介绍手机媒体的主要特征,最后总结出体育手机媒体的发展策略。

    手机体育媒体发展研究

    新媒体时代微商平台品牌传播策略探究

    王树武曹会娟
    82-82页
    查看更多>>摘要:本文主要介绍了新媒体、微商等基本概念,分析了新媒体微商平台的传播优势,并简要分析了新媒体微商平台品牌传播的策略,以方便更多的商家利用新媒体提升品牌的社会知名度,提高企业的市场竞争力。

    新媒体微商品牌传播

    我国动漫产业发展面临的现实困境研究

    熊薇
    83-84页
    查看更多>>摘要:动漫产业在文化创意产业中占有举足轻重的地位,与发达国家相比,我国动漫产业起步较早,但发展后劲不足,硬件技术和软件技术均较为薄弱,发展速度较为缓慢。分析我国动漫产业的发展现状,发现其存在的现实困境,探究其解决方案,对于发展我国文化创意产业,提升文化软实力具有现实意义。

    文化创意产业动漫产业现实困境

    发展绿色高效产业促进经济社会发展

    袁庚寅
    85-85页

    以中国为代表的新兴市场国家OFDI研究新动向

    张君
    86-87页
    查看更多>>摘要:新世纪以来,经济全球化的步伐迈得愈发快而深,主要经济体的国际贸易和对外直接投资(OFDI)额飞速增长,2008年全球金融危机过后经济遭遇寒冬,国际贸易严重萎缩,但对外直接投资却逆势上扬,特别是以中国为代表的新兴市场国家,其对外投资表现格外抢眼,相关领域学者纷纷开始关注新兴市场国家的OFDI活动。本文即尝试对后金融危机时期新兴市场国家OFDI研究进行回顾,归纳总结研究最新动向,以期为后来研究提供参考。

    后金融危机时期新兴市场国家OFDI

    星级酒店小时工雇佣模式浅析

    赵欣宇
    88-89页
    查看更多>>摘要:“小时工”在酒店业并不是一个新鲜的用工方式,在劳动力价格越来越高的今天,小时工已经成为酒店员工群体中的重要组成部分,为酒店减少了一定的人力资源成本,间接带来可观的经济效益。本文以酒店小时工为主要研究对象,对其在星级酒店中的雇佣模式进行探讨,最后提出星级酒店小时工雇佣模式的建议,使小时工雇佣管理模式更适合现代酒店行业的发展。

    酒店业酒店小时工雇佣模式