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期刊信息/Journal information
江苏卫生事业管理
江苏卫生事业管理

唐维新

双月刊

1005-7803

jswssygl@163.com

025-83620738 025-83620735

210008

江苏省南京市中央路42号

江苏卫生事业管理/Journal Jiangsu Healthcare Administration
正式出版
收录年代

    江苏省老年医院医务人员患者安全文化的认知状况分析

    丁秀萍戴芮陆慧
    953-957页
    查看更多>>摘要:目的:通过对老年医院医务人员患者安全文化水平的测评,了解这类医疗机构患者安全文化的特点及影响因素,为开发提升老年医院服务质量的适宜干预策略提供证据.方法:便利抽取江苏省老年医院的215名医务人员为调查对象,使用中文版患者安全文化调查表(HSOPSC)进行调查.结果:老年医院医务人员对患者安全文化的得分为3.72±0.455,整体积极反应率为65.29%;女性、护理学专业的医务人员对患者安全的总体评价得分较高(P<0.05);护理学专业医务人员的"对于错误的反馈和交流"、"医院管理支持"、"对患者安全的全面理解"、"管理者在促进患者安全方面的意愿和行动"、"医院各部门之间的协作"这五个维度的认知得分均高于非护理专业医务人员.结论:该院医务人员患者安全文化认知处于中等水平,建议通过构建非惩罚性的不良事件上报系统、建设配套的制度环境,借鉴护理学专业的优势加强错误反馈、组织支持等患者安全培训,建立更完善、更全面的患者安全文化,更好地保证患者安全.

    患者安全文化老年医院影响因素

    新冠肺炎疫情背景下疾控文化建设探讨

    毛浩丹吉俊敏
    958-959,962页
    查看更多>>摘要:目的:加强疾控文化建设,助推疾控事业高质量发展.方法:分析新冠肺炎疫情暴露出疾控文化建设的问题,根据常州市疾控中心的具体实践,提出后疫情时代的解决对策.结果:当前疾控文化建设存在重视不够、与业务结合不紧、内涵挖掘不深、个性特色不强等问题,常州疾控中心在后疫情时代对打造疾控人物推介文化、疾控风采实录文化、疾控科普宣教文化进行了尝试.结论:应将疾控文化建设与业务工作紧密结合,努力营造良好文化氛围,推动疾控事业科学发展.

    新冠肺炎疾控机构文化建设

    公立专科医院党建新模式的探索与实践

    李琪婷钱飚
    960-962页
    查看更多>>摘要:以复旦大学附属眼耳鼻喉科医院党建新模式为例,提出新形势下加强公立医院党的建设,要着重从抓好制度建设、抓好基层党支部、抓好党员干部队伍和抓好党建与业务互融互促四个维度入手开展党的工作,为新时期创新公立专科医院党建模式提供经验与参考.

    医院公立医院党建

    党建引领下医院文化建设的实践与思考

    万付梅娄雅宁
    963-965页

    党建文化建设公立医院

    新时期创新医院工会工作的实践与体会

    於晓芳
    966-969页
    查看更多>>摘要:目的:探讨新时期医院工会工作的策略和措施.方法:运用SWOT理论分析扬州市三级传染病专科医院工会工作的优势、劣势、机会、威胁,提出加强职工教育引领,加强民主科学管理,加强工会制度建设和组织自身建设等措施.结果:职工素质明显提升,合法权益得到保障,医院文化更加繁荣,工会工作成效明显.结论:医院工会要与时俱进,不断创新,提升能力水平和工作效率,保障职工民主权利,多为职工办实事做好事,推进医院文化建设,推动医院持续高质量发展.

    医院工会医院文化

    以提高医学影像学实习生诊断报告质量为导向的TBL教学模式探究

    辛小燕周群魏晓磊季长风...
    970-972页
    查看更多>>摘要:目的:评价以团队为基础(team based learning,TBL)教学模式在提高医学影像学实习生诊断报告质量教学中的教学效果.方法:选取2019年1月至2020年9月在南京大学医学院附属鼓励医院医学影像科实习的60名影像专业实习生,随机数字法分成实验组和对照组,各30名;其中,对照组采取传统基础理论专业知识授课教学模式,实验组采取以团队为基础的边理论边实践的实时教学模式.实习结束后,通过客观题试卷考试、报告的诊断质量评分考察两组实习生的诊断水平,并通过问卷法了解学生教学满意度.结果:两组实习生客观题试卷考试成绩无差异(P>0.05);实验组的报告诊断质量评分高分值率明显高于对照组(P<0.05);实验组的教学满意度高于对照组(P<0.05).结论:采用以团队为基础的教学模式,可有效提高影像学实习生的诊断报告质量,提高实习生的实践能力,优化工作流程,提高实习生的满意度.

    影像诊断学教学模式诊断报告质量实习生临床实践

    综合性医院新冠肺炎疫情防控常态化管理难点与策略探讨

    谈进刘玲张红苏凌璎...
    973-976页
    查看更多>>摘要:目的:探索综合性医院新冠肺炎疫情防控常态化管理策略与防控体系建设.方法:以淮安市第一人民医院在新冠肺炎疫情防控工作难点与实践为基础,进行门诊、入院、住院等重要诊疗流程的改造与工作机制上的创新,筑牢常态化疫情防控体系.结果:及时收集结果并调整防控管理策略,发现防控效果显著,工作量、线上访问量、筛查量、核酸检测量均明显增长.结论:疫情防控策略实施卓有成效,为国内综合性医院新冠肺炎及其他传染性疾病的防控提供参考,基于平急结合原则,需不断调整疫情防控方案,疫情防控体系建设仍值得深入探讨.

    新冠肺炎综合性医院防控体系

    5M1E分析法在新冠病毒疫苗集中接种点现场管理中的应用研究

    陈群马文进曹政鞠振华...
    977-979,983页
    查看更多>>摘要:目的:探索新冠病毒疫苗集中接种点现场管理模式.方法:运用5M1E分析法,对人员、设备、物资、方法、环境、监测六要素进行分析,建立现场组织管理体系和通过PDCA模式对存在问题持续改进.结果:2021年4月1日至4月30日,新冠病毒疫苗集中接种点接种总人次约72000人;日接种量达5500~6500人次.人均接种耗时57.24 min(含留观30 min),每小时/注射台接种人数42.52人.结论:基于5M1E分析法的现场管理模式能提高新冠病毒疫苗集中接种点的接种效率和管理效能.

    现场管理5M1E分析法新型冠状病毒疫苗接种

    应用云随访对孕产妇实施健康教育的效果分析

    陈惠英林茜柳芳登潘燕...
    980-983页
    查看更多>>摘要:目的:探讨云随访系统对孕产妇健康教育的实施效果.方法:采用便利抽样法选择100例孕妇,分为对照组和干预组.对照组采用传统健康宣教方式,干预组借助云随访平台依据不同孕周实施定制化健康宣教.结果:两组在年龄、分娩次数、文化程度等一般资料上比较差异无统计学意义,具有可比性.干预组在健康护理知识掌握水平、母乳喂养率、满意度上得分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).结论:基于云随访系统的孕产妇专科健康宣教以孕产妇需求为导向提供定制化宣教内容,帮助孕产妇更好地掌握母婴护理知识,提高母乳喂养率和满意度.

    云随访医疗服务健康教育产科护理

    深圳市艾滋病自愿咨询检测点梅毒综合防控项目的成本效益分析

    曾泰生郑铁洪帅俊邱莉霞...
    984-988页
    查看更多>>摘要:目的:对深圳市艾滋病自愿咨询检测点梅毒综合防控项目进行成本效益分析,探讨卫生资源使用的合理性及项目的可持续性和推广性,为制定梅毒防控策略提供依据.方法:根据2014年-2018年艾滋病自愿咨询监测点梅毒综合防控项目开展情况,对比假设未开展该项目,咨询者中的梅毒患者按照梅毒自然病程发展,两者所产生的成本和效益,从社会角度对项目进行成本效益分析.结果:①2014-2018年共筛查梅毒96722例,发现梅毒1890例,阳性率1.95%;治疗梅毒1175例,避免二代传播527例,避免三期梅毒385例,避免误诊漏诊265例.②项目总成本1631.31万元,平均筛查成本147.74元、平均治疗成本1722.23元/例;不开展项目时共产生824.70万元成本,梅毒患者成本10270.19元/例.③项目共产生36664.07万元效益,净效益35032.76万元;成本效益比为22.48.④敏感度分析表明,三期梅毒发生率越低、梅毒传播概率越低、筛查误工时间越少、隐性梅毒治疗率越高,该项目将具有更高的成本效益.结论:深圳市艾滋病自愿咨询监测点梅毒干预项目具有较好的成本效益,项目值得持续开展和推广.

    艾滋病自愿咨询检测梅毒成本效益分析