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科研管理
科研管理

穆荣平

月刊

1000-2995

KYGL@263.net

010-62555521

100190

北京市海淀区中关村东路55号8712信箱

科研管理/Journal Science Research ManagementCSSCICHSSCDCSCD北大核心CSTPCD
查看更多>>《科研管理》杂志创刊于1980年,是国内外公开发行的学术性刊物,本刊被国家自然科学基金委员会管理科学部遴选和认定为20种中国管理科技重要期刊之一。还加入了清华大学主办的《中国学术期刊专题文献数据库》,中国科技信息研究所主办的《万方数据网络中心》。同时《科研管理》期刊被:“中国期刊全文数据库(CJFD)全文收录,编号:(Q)G098;入选为“中国学术期刊综合评价数据库”统计源期刊(CAJCED),编号:(Z)S0099;被国家科技部收录为:“中国科技论文统计源期刊(中国科技核心期刊)”;被南京大学中国社会科学研究评价中心认定为《中文社会科学引文索引》(CSSCI)来源期刊。中国人文社会科学核心期刊;被《中国学术期刊文摘》收录为源期刊;被“中国社会科学期刊精品数据库”入选,编号:(S)0346。《科研管理》杂志的办刊宗旨是:坚持综合性、科学性、文献性、宣传我国科技体制改革和发展科技事业的方针政策,推动国内外管理工作的交流,增进社会各界在管理工作方面的相互了解,沟通国内与国外的联系,促进国际交流。《科研管理》杂志现设栏目有:管理理论与方法;技术创新研究;企业技术进步研究;知识产权研究;人才管理;项目管理;研究所管理;成果管理;农业科研;地方科技与教育;高校科技与管理;预测与分析等。
正式出版
收录年代

    组织情境下企业家精神涌现的质性元分析——基于关系秩序的自组织机制的发现

    吴炯肖姗姗
    112-120页
    查看更多>>摘要:组织情境下企业家精神的意义在于推动企业的持续创新,而如何引导企业家精神的出现成为当前亟待解决的问题.本文基于组织情境下企业家精神主题相关的30篇案例研究成果,借助质性元分析的方法探讨企业家精神演化路径以及涌现现象.研究发现:(1)企业家精神的涌现是关系秩序引导的自组织过程.关系秩序由心智结构、信任和权力三要素构成,它推动了企业家团队的集体协作,并通过相变过程涌现出企业家行为,而企业家行为又反馈于关系秩序.(2)本研究还注意到企业家精神的涌现活动规律,包括企业家精神涌现的复杂性前提、关系秩序演化的复杂性路径,以及团队成员交互的复杂性过程.研究发现一方面挖掘了关系秩序在其自组织路径上的推动作用,另一方面系统概论了企业家精神的涌现活动规律,为引导组织情境下企业家精神的涌现提供了理论思考和实践指导.

    企业家精神关系秩序涌现自组织质性元分析

    战略性知识披露对产品创新绩效的影响研究

    余良如于渤
    121-131页
    查看更多>>摘要:战略性知识披露是企业参与开放式价值创造的重要渠道,但其与产品创新绩效的关系尚未明晰.基于资源编排理论,探索了战略性知识披露对产品创新绩效的影响机制及边界,利用213家中国汽车制造企业的经验数据,构建固定效应负二项回归模型进行实证分析.结果表明:战略知识披露能够提升产品创新绩效.影响机制检验表明,战略性知识披露可通过增强关系互惠性、释放合作信号和扩充公共知识池等渠道驱动产品创新.调节作用检验发现,知识模块化能力、知识回收能力以及二者的协同均能正向调节战略性知识披露与产品创新绩效之间的关系,且从作用差异看,知识模块化能力的调节作用最强.本文从外部知识获取的角度扩充了战略性知识披露推动产品创新的机制研究,为企业如何利用动态能力赋能开放式产品创新提供参考.

    战略性知识披露产品创新知识模块化能力知识回收能力

    专利申请人现有技术信息披露倾向的影响因素研究

    文家春吴雪滕子优
    132-140页
    查看更多>>摘要:信息约束是专利局错误授权的主要根源,要求专利申请人披露现有技术信息可能有助于缓解专利局面临的信息约束困境.为厘清专利申请人披露现有技术信息的行为机理及其影响因素,本文从前景理论出发提出了相关假设,以近50万件专利申请为样本,运用线性Tobit回归模型对相关假设进行了检验,并对相关影响因素开展了重要性分析和异质性分析.研究发现:(1)专利申请的前景及前景判断过程影响申请人披露现有技术信息的倾向,其中,价值前景是最重要的影响因素,高价值专利的申请人表现出了更高的披露倾向;(2)前景判断能力不同的申请人类型和前景判断难易程度不同的申请所属技术领域是次要影响因素,非企业类和来源于离散技术领域的专利申请人表现出了更高的披露倾向;(3)提高专利申请人现有技术信息披露义务的强制性程度,虽然提高了披露倾向,但并没有激励出更真实的披露.本研究揭示了专利申请人披露现有技术信息的行为规律,为政策制定者完善相关制度提供了理论和经验证据的支撑.

    专利申请现有技术披露倾向审查质量专利质量

    混合所有制改革对民营企业高层次人才配置的影响研究

    于瑶祁怀锦
    141-151页
    查看更多>>摘要:人才是激发经济创新活力的关键生产要素,民营企业能否通过混合所有制改革提升人才吸引力,是促进民营经济发展壮大过程中需要回答的关键问题.本文选取2008-2019年民营上市公司为研究样本,使用OLS模型、中介效应模型,实证检验了混合所有制改革对民营企业高层次人才配置的提升作用与影响路径.研究发现:参与混改的国有股东为央企或其距离政府的金字塔控制链较短时,这种提升作用更加显著.提升路径为降低民营企业冗员、提高薪酬激励水平与加快企业发展进程.截面分析发现,国有股东参股主要优化了无国企历史背景、企业历史较短的民营企业高层次人才配置,并促进了欠发达地区以及非资本性资源依赖型民营企业高层次人才的引进.最后,国有股东参股通过促进高层次人才配置强化了民营企业创新产出.研究结果证明了国有股东参股对民营企业具有人力资源支持效应,优化高层次人才配置是解释民营企业混改创新效应的重要理论路径,为实现民营经济获取人才竞争中性的发展环境并实现高质量发展提供了改革参考.

    混合所有制民营企业高层次人才企业创新

    培育行动对单项冠军专利国际化的影响——基于准自然实验的政策评价研究

    张米尔张霖霖任腾飞
    152-159页
    查看更多>>摘要:单项冠军是制造业细分领域的全球领先者,专利国际化对单项冠军拓展海外市场、抵御专利风险至关重要;单项冠军培育行动是实现制造强国战略的重大举措,评价培育行动对专利国际化的影响将为政策优化提供决策依据.为排除其他因素对培育行动评价的干扰,选择实验组和对照组构建准自然实验,汇集梳理样本企业的专利国际化数据,开展培育行动实施效果评价.研究结果表明,培育行动引导单项冠军重视专利国际化,对国际专利申请产生显著促进作用,但未能显著促进国际专利申请进入国家阶段,国际专利申请平均进入国家数呈现下降趋势;单项冠军的专利国际化质量还不高,尚未充分利用PCT体系优势布局国际专利,有必要以平均进入国家数跟踪评价单项冠军的专利国际化.因此,建议优化培育行动复核机制,将专利国际化列为资格复核的重要指标,鞭策单项冠军提升专利国际化质量,利用培育行动的政策支持,加快完善国际专利布局,以提升抵御海外市场专利风险的专利实力.

    单项冠军培育行动专利国际化准自然实验政策评价

    "碳排放权交易"的治理效果与减排机制研究

    董艳王昀孙款款孙晓华...
    160-171页
    查看更多>>摘要:面对"碳达峰、碳中和"的战略目标,强化绿色低碳发展的制度保障,是中国经济高质量发展的客观要求.本文基于因素分解框架,纳入能源结构因素,系统性地提出碳排放权交易驱动二氧化碳减排的理论机制.将碳排放权交易试点政策看作一项准自然实验,以2005-2017年30个省级面板数据为样本,运用双重差分方法实证检验了碳交易试点的治理效果与减排机制.研究发现:碳排放权交易的实施显著降低了试点地区的二氧化碳排放,运用工具变量法克服潜在的内生性问题和一系列稳健性检验之后,结论依然成立;机制分析表明,碳排放权交易的治理效果经由产业结构转型、能源结构优化和技术创新三条路径实现,并对二氧化硫、氮氧化物和烟粉尘等污染物产生了协同减排效应;异质性检验显示,碳排放权交易对环境执法严格、创新能力突出、人力资本水平高的地区,以及老工业基地和资源型地区的治理效果更为明显.本文的研究结论不仅为碳排放权交易制度的治理效果和减排机制提供了新的理论支撑及经验证据,而且为全国统一碳市场建立运行之后的制度体系完善与配套政策优化提供有益思路.

    碳排放权交易产业结构能源结构技术创新

    社保缴费与企业创新:基于降费改革的研究

    梁君汪伟郭婧崔亚东...
    172-182页
    查看更多>>摘要:在经济高质量发展和减税降费的大背景下,探讨社保缴费负担对企业创新的影响具有十分重要的理论与政策意义.本文利用我国上市公司A股数据,通过构建双重差分模型,实证研究了阶段性降低社保缴费负担政策对企业创新的影响.研究发现:(1)社保缴费负担下降显著提高了企业的研发投入强度和无形资产占比,促进了企业创新;(2)机制分析表明,社保缴费负担下降的收入效应比较显著,而替代效应十分微弱,从整体上看社保缴费负担下降显著促进了企业创新;(3)异质性分析表明,与低费率地区企业、国有企业以及小企业相比,社保缴费负担下降显著促进了高费率地区企业、民营企业以及小企业的创新;(4)通过比较2016和2019年的降费改革政策实施效果发现,2019年的降费幅度更大,对企业创新的影响更显著.本文识别出了社保缴费负担变化与企业创新的因果效应及机制,有助于政府进一步优化社保降费改革政策与促进企业创新.

    社保缴费负担阶段性降费改革企业创新

    退役军人创业行为研究:动因及效果

    赵家未李玉莹
    183-192页
    查看更多>>摘要:促进退役军人积极投身创业创新实践,是实现其自身价值和激发社会经济发展活力的有效途径.本文基于烙印理论,以中国家庭追踪调查(CFPS)2016年、2018年和2020年的数据为样本,采用Probit模型实证探究了从军经历对个人创业选择的影响及退役军人创业行为动因.研究表明:(1)从军经历显著增加了退役军人创业的概率,且从军经历对创业收入具有显著正向影响;(2)外部动因表明,不论是主动创业还是被动创业,从军经历均会促进退役军人进行创业,但主动性的增加能够进一步提高退役军人创业的可能性;(3)内在动因表明,胜任能力对退役军人的创业选择不产生显著影响,而较高的生活满意度会抑制退役军人选择创业;(4)家庭动因表明,相较于来自家庭的经济支持,家庭的情感支持更能增加退役军人创业的概率.本研究拓宽了从军经历的研究范畴,丰富了退役军人创业动因的相关研究,为社会和家庭支持退役军人创业提供了实践启示.

    从军经历创业行为生活满意度代际支持情感支持

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