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期刊信息/Journal information
山西青年(下半月)
山西青年(下半月)
山西青年(下半月)/Journal Shanxi Youth
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    口译信息处理之认知观

    邓梅林
    254页
    查看更多>>摘要:口译员认知过程的信息处理机制如何,一直困扰学术界.而研究表明,口译中口译员进行信息处理(信息收入、信息理解、信息概念形成及信息表达等)是一个工程相对较大的认知活动.在此活动中,口译员心理图式被层层刺激,并将信息进行处理从而完成口译工作.本文旨在通过认知科学探讨口译中信息处理及其运行机制.

    口译口译信息信息处理认知活动

    从毕业生就业工作中的马太效应看高校班级建设——以山东理工大学建筑工程学院为例

    赵峰峰
    255,220页
    查看更多>>摘要:班级是高校进行教育教学的基本单位,班级建设的成功与否直接关系着学生大学期间的成长成才.毕业生就业工作中存在明显的“马太效应”,良好的班级生态能够在就业签约环节中发挥积极作用.高校学生工作者应从班级建设的递进与积累、认真做好学生干部队伍建设、强化班级建设的正向积累及注重集体理念的培养等方面着手,从而提高高校管理教育的水平和质量.

    高校班级建设毕业生就业马大效应

    浅谈企业党风廉政建设工作

    王美林
    256页

    企业党风工作

    针对机关社保业务档案管理工作的思考

    徐澍
    257页
    查看更多>>摘要:社保业务档案管理作为社会保险业务的重要组成部分,为劳动者依法享受社会保险待遇提供有效依据,无论管理情况好坏与否,都会关系到千万人生存的切实利益,是保障社会稳定的基石.

    机关社保业务档案管理工作

    提高制度执行力的应对之策

    黎春华
    258页
    查看更多>>摘要:文章主要从制度制定与落实上进行论述,对制定制度的严谨性、统一性谈出自己的见解,用实际工作中的探索经验阐述制度落实过程中方法、方式,为企业基层单位如何提高工作执行力提供了参考.

    制度执行提升

    论党建带妇建 创新推动妇女工作——以首图姐妹驿站为例进行初探

    于桂香
    259页

    创新推动妇女工作

    “以人为本”理论下如何做好高职学生管理工作

    彭莹
    260页
    查看更多>>摘要:中国经历了近两千年的封建社会,直到近代,新中国的建立人民主权得以实质性的提升,人民开始当家作主成为国家的主人,但西方社会一直以来都以中国的人权为借口对中国进行舆论攻击,面对西方世界这样的说法,中国提出了科学发展观,主张以人为本.本文通过对高职院校管理的分析,探讨如何在以人为本的理念下对高职院校的学生进行管理.

    以人为本理念高职学生管理工作