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网络导报·在线教育
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申振华

周刊

010-58477621/010-59482279

100024

北京市丰台区南四环西路188号

网络导报·在线教育/Journal ONLINE EDUCATION
正式出版
收录年代

    关于企业内部治安管理综合治理的分析

    牟国强
    146-146,147页
    查看更多>>摘要：目前企业社会治安综合治理工作面临的诸多问题，一些企业社会治安综合治理工作的内容和任务难以落实。首先是部分干部职工认识不足，普遍存在机制和综合保卫工作与业务生产“两张皮”现象，虽制定了一票否决权机制和综合保卫责，但是，难以落实。

    企业内部治安管理探讨

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    浅谈小学低年级识字教学

    陈宇
    147-147页
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    影响健身俱乐部经营发展因素之研究

    王思
    148-148页
    查看更多>>摘要：健身俱乐部要获得长效收益和发展，在经营中需要考虑投资成本、消费者需求等诸多影响因素，通过访谈及市场调研并查阅相关文献资料总结出影响健身俱乐部经营发展的内部及外部等因素，以下调查结果可供投资健身俱乐部的经营管理者参考。

    健身俱乐部发展因素经营管理

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    基于AHP-TOPSIS法的承包商选择研究

    何君莲
    149-149页
    查看更多>>摘要：合理选择承包商直接关系到工程项目的质量和进度，是企业实现精细化管理的重要环节。由于机制和法制等诸多原因，目前承包商的选择往往无据可依，无法可循，处于管理的盲区。本文基于系统全面性、简明科学性、稳定可比性和灵活可操作性的原则，建立了工程项目承包商评价指标体系。通过运用AHP(层次分析法)法确定承包商评价指标权重，并结合TOPSIS(逼进理想解的排序方法)法进行承包商的优劣排序。应用表明，该法简便、可行。

    工程项目承包商AHPTOPSIS

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    湖南乡土地理教学中洞庭湖的生态安全分析

    郭娴
    150-150页
    查看更多>>摘要：中学乡土地理教学，不仅可激发学生学习地理知识的兴趣和积极性，而且有利于培养学生热爱祖国，热爱家乡的情感，并有助于学生树立正确的可持续发展理念。洞庭湖的生态环境问题与可持续发展是湖南乡土地理教学的一个重要内容，本文对此进行了探析，以期为乡土地理的教学及复习时提供素材与帮助。

    乡土地理教学洞庭湖生态安全

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    强化高校二级学院教学管理的经验之谈

    张琼
    151-151页
    查看更多>>摘要：随着我国教育体制的改革与素质教育理念的广泛传播，我国高等教育在发展过程中实现了跨域式的发展。但在现实的教学管理模式中，虽然有了很大的改革，但与行政部门挂钩的管理模式没有得到彻底地改革。本文将从高校二级学院教学管理的角度出发，对高等学校的教学管理进行有效性研究。

    高校二级学院教学管理经验研究

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    论新形势下班主任工作的优化

    杨颖欣
    152-152页
    查看更多>>摘要：班主任对一个班学生的思想、学习、健康和生活全面负责，担当着组织、领导和教育学生集体的职责，既是学校教育的首席实施者，又是家庭、学校和社会三方面关系的协调员，更是联系班级与班级、班级与学校工作的纽带。本文从目前初中教育面临的新形势和班主任工作的优化技巧等方面对初中班主任工作进行了初步探讨。

    新形势初中班主任工作

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    浅谈创新企业宾馆办公室工作

    李华
    153-153,154页
    查看更多>>摘要：办公室工作是单位和企业决策的参谋部、工作督查部、形象展示部、后勤保障部，是企业的“中枢”、“耳目”和“窗口”。其职责概括起来就是辅助政务、处理事务；作为办公室工作人员必须具有较强的党性意识、政治意识、大局意识、责任意识、服务意识和创新意识，才能实现企业办公室工作的高质量和高效率。因此，做好企业宾馆办公室工作，对于提高企业工作效率和展示宾馆品牌形象具有十分重要的意义。

    企业宾馆办公室工作创新

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    浅析图书管理现代化

    查学芬
    154-155,156页
    查看更多>>摘要：图书管理活动是精神文明建设的重要组成部分，图书是人们学习知识的重要来源，在经济发展的同时，图书管理活动也应该得到更多的关注和重视。在图书的管理中，很多传统管理方式带来的问题不断凸显，这就要求图书管理有传统方式向现代化转变，以更好地实现图书的管理。本文重点分析了传统的图书管理方式和图书管理现代化方式之间的区别，以及图书管理现代化建设中存在的问题，最后分析了图书管理现代化的发展趋势并提出了一些建议和意见。

    图书管理现代化信息资源资源共享

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    大学生求职行为特征研究

    夏伯平周涛峰张宗恩
    156-158页
    查看更多>>摘要：在分析当前就业形势的基础上，通过问卷调查，分析了大学生求职应聘准备行为、心态调整行为、网络利用行为和求职消费行为，并从心理学和教育学的角度对改进大学生的求职认知和求职行为，提出了可行性建议。

    大学生就业行为特征

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