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期刊信息/Journal information
西部大开发（中旬刊）
西部大开发（中旬刊）

马博

月刊

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710006

陕西省西安市新城大院陕西省人民政府大院前大楼3081室

西部大开发（中旬刊）/Journal Xibu dakaifa
查看更多>>《西部大开发》杂志中旬刊由陕西省决策咨询委员会主管主办，是经国家新闻出版部门批准，面向国内外公开发行的大型学术交流期刊。本刊是各级政府部门、企事业单位、科研机构、各大专院校、学术团体公认的“中文学术期刊”。本刊立足西部地区，辐射全国，在政治经济、科技教育、文化艺术、信息技术、城市建设等领域打造中国西部地区最具影响力的学术交流平台。读者对象主要面向各级政府部门、行政单位、企事业单位、科研机构、学术团体工作人员，以及各大院校在读博士研究生、硕士研究生。
正式出版
收录年代

    公司人力资源管理工作的探究与思考

    白云战
    33,44页
    查看更多>>摘要：当今世界经济竞争是产品的竞争,更是技术竞争、人才的竞争.随着市场竞争的日趋激烈,人才资源已成为实现企业战略目标的关键因素,人才之争成为市场竞争中的核心内容之一.面对新的竞争形势,如何切实搞好人才资源管理工作是每个企业亟待解决的课题.

    公司人力资源人才管理

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    关于建立企业稳定长效机制的思考

    任高利韩斌斌
    34页
    查看更多>>摘要：企业稳定情况是决定企业能否长期可持续发展的关键问题.企业的稳定工作,是确保企业竞争力和生命力的关键工作.建立稳定工作长效机制,对保障企业的长远发展具有重要意义.

    企业稳定诉求机制群众工作

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    振兴企业先从科技发展入手

    王俊生王琳
    35页
    查看更多>>摘要：科学的发展,靠人才的推动,建立以人为本培训理念,坚强的人才储备以及蓬勃的科技发展势头为企业的生命注入了活力,为我企业带来了广阔的天地.就我局科技发展的思路,谈谈本人的几点看法.

    科技人才培训

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    探析企业内部关联公司负责人任期经济责任审计

    高雷
    36页
    查看更多>>摘要：经济责任审计,既能为人事部门管好用好干部提供依据,又能增强领导干部实现任期内目标的责任感,保障企业资本保值增值.依据<审计法>及其实施条例以及国家干部管理的有关规定,提出了六项标准为考核内容,具有很强的操作性,以保证经济审计工作的真实性、有效性.

    负责人任期经济责任审计

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    营造安全文化氛围之我见

    黄萍
    37页
    查看更多>>摘要：安全文化氛围的形成是企业实现安全生产的基础性工程,对保障安全生产具有战略性意义.笔者结合工作实践,提出应从健全管理制度和建立全员安全意识等方面来构建企业独特的安全文化,形成"人人抓安全,人人讲安全,人人管安全"的局面,促进企业安全管理工作水平的进一步提高,使施工企业的安全管理充满活力和动力.

    安全管理文化氛围风险评价

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    完善权力制约和监督机制是源头治腐的有效途径

    张连生
    38,44页
    查看更多>>摘要：公共权力过于集中既扩展了滋生腐败的空间,又弱化了监督机制的效能.建立国有企业领导人员权力运行监控机制,规范用权行为,强化国资监管,提升监督主体管理地位,完善预防和惩治体系,建立公平的激励与惩戒长效机制,是从源头上预防腐败问题发生的根本保证和有效途径.

    权力制约监督机制治腐途径

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    保证输变电工程项目档案完整准确系统可用工作做法和体会

    刘娜
    39,52页
    查看更多>>摘要：分析了榆变电工程项目档案特点及存在问题,结合自身工作做法与工作体会,采取提高素质、强化技能、突出重点、解决难点的做法,保证输变电工程项目档案完整准确系统可用.

    输变电工程项目档案工作做法工作体会

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    浅议地勘单位设备管理

    张新华
    40,47页
    查看更多>>摘要：设备管理工作是一个系统工程,而地勘单位的特点使得地勘设备管理更加复杂化,进一步提高设备使用效率,确保地勘单位设备保值增值,提高单位经济效益,时提升地勘单位竞争力具有十分重要的意义.

    地勘单位设备管理经济效益

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    如何做好油田企业工会工作的创新

    王晓燕
    41页
    查看更多>>摘要：在新形势下充分认识加强油田企业工会工作创新的重要性,要创新工会工作,一要把握规律,二要取得实效,三要结合实际,使工会创新工作具有很强的针对性、实践性、时代性和可操作性,更好地促进和谐企业与和谐社会的建设,必须把握油田企业工会工作的内在规律,依法作为,注重实效,结合实际,突出重点,运步实现规范化运作,进一步把各级工会组织打造成党政靠得住.职工信得过的学习型、服务型、创新型、务实型工会组织.

    企业工会工作规律实效新局面

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    企业文化是企业健康发展的源泉

    徐亚莉
    42页
    查看更多>>摘要：企业文化是企业健康发展的源泉,企业文化又是一种信念的力量,道德的力量,心理的力量.这三种力量相互融通,相互促进,形成了企业文化优势,这是企业战胜困难,取得战略决策胜利的无形力量.企业文化建设不是一朝一夕的事情.它需要一批批,一代代的企业家和员工在经营企业的过程中去营造、培养和发展.

    企业文化建设促进优势

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