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现代企业文化
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易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    创建机制推进党建工作与中心工作深度融合

    冯盛
    18-19页
    查看更多>>摘要：本文首先对国有企业党建工作与中心工作深度融合意义作出阐述,然后对国有企业党建工作与中心工作融合现实困境展开分析,最后结合实际情况,提出几点创建机制推进党建工作与中心工作深度融合的主要策略,希望可以对业内起到一定参考作用.

    创建机制党建工作中心工作深度融合

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    国有企业党员角色认知和行为研究

    侯虎伟
    20-21页
    查看更多>>摘要："党员"角色,是一种政治身份,有着严格的角色规范和明确的党性要求.国有企业党员兼具了职工和党员的双重社会角色,要求其角色承担者按照人们对其所处特殊身份的双重期望形成一整套权利、义务的规范与行为模式.当个体将"职工角色"和"党员角色"集于一身时,就应当按照党员的角色规范来要求自己,在角色扮演的过程中首先应该想到自己是一个共产党员,充分地去理解与实践这一特殊的角色.在党员角色的规范下,引导职工角色更加出色地发挥作用,在成功扮演职工角色的基础上,为广大非党员职工树立好的榜样.党的十八大以来,党要管党、从严治党进入新常态,端正党员的角色认知和行为将成为维护党内团结统一的重要基础,是提高党员干部队伍素质的关键环节,也是促进党员队伍纯洁性、先进性的重要保证,更是发挥党员先锋模范作用、为企业创先发展贡献力量的重要途径.

    党员角色认知理论学习制度建设活动载体舆论监督

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    国有企业基层党组织突发事件应对机制研究

    骆玉婷
    22-23页
    查看更多>>摘要：新型冠状病毒感染肺炎的疫情发生以来,国有企业基层党组织带领广大党员干部员工迅速全面投入疫情防控阻击战和复工复工作中,尽显担当.在当前的新形势下,探讨如何建立和完善国有企业基层党组织重大突发事件应对机制,使基层党组织在突发事件中更好地发挥使命作用意义重大.文章分析了国有企业基层党组织在应对突发事件中的角色和作用,总结了近年来国有企业基层党组织应对突发事件的经验和存在的问题,并对如何建立突发事件应对机制提出了六方面的建议.

    国有企业基层党组织应急机制

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    切实推进新时代公立医院党建工作的几点实践思考

    邱国华
    24-25页
    查看更多>>摘要：公立医院作为非营利性医疗机构,是全社会重要的医疗卫生健康事业单位,肩负着服务于人民群众生命安全和身体健康的重大职业责任和社会责任,而新时代医院党建工作的改革创新,不断强化公立医院党的领导,确保其正确的政治方向,对加强其公益属性产生深远的影响.就此,切实推进新时代公立医院的党建工作,对强化党中央部署落实、提升方针政策执行力、强化医院党组织的领导力有着十分重要的作用和意义.现就切实推进新时代公立医院党建工作进行思考和实践,从而着力加强公立医院党的建设,确保公立医院医疗卫生健康事业能顺应新时代高质量发展要求,不断提高医疗卫生健康服务能力和水平.

    新时代公立医院党建工作实践思考

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    新形势下如何做好国有企业的党群工作

    王斌彦
    26-27页
    查看更多>>摘要：现阶段,随着国有企业深化改革的不断加快,对于当前国企党群工作提出了更高的要求.在国民经济发展中,国有企业占据着至关重要的地位,国有企业只有高度重视起党群工作,才能够紧密团结全体职工,进而更好的保障企业各项工作的顺利开展,为国有企业发展提供更加强劲的动力.本文首先概述了国企党群工作的重要意义;其次分析了当前国企党群工作现状;最后探讨了新时期国企党群工作优化对策.

    国企党群工作现状优化分析

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    新形势下基层党建工作创新

    夏敏贤
    28-29页
    查看更多>>摘要：基层党组织作为党组织的基础所在,在工作中面临着内部与外部问题.而想要促进党组织的健康持续发展,就要坚持从改革创新角度出发,结合新形势发展趋势,对基层党建工作进行研究,找出其中存在的问题,加大改革力度,促进基层党建工作的健康发展.

    基层党建工作创新

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    党建凝聚力量科研引领创新

    杨亚峰易龙
    30-31页
    查看更多>>摘要：随着世情国情党情的深刻变化,党的建设工作面临前所未有的机遇和挑战.党的十八大将"全面提高党的建设科学化水平"作为统领党建工作的核心目标,而提高党的建设科学化水平的本质要求在于把握时代发展的规律和党的建设的自身规律,使党的路线、方针、政策适应不断变化的时代要求.党的建设不但必须适应时代发展要求,为党的理论和路线方针政策的贯彻执行提供政治和组织保障,而且要更加主动地对接和引领时代潮流,实现从"适应"到"引领"的转变.

    党建科研创新模式

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    国有企业强化基层党建工作的举措

    党东东
    32-33页
    查看更多>>摘要：国有企业基层党建是重要内容,对于国企改革发展具备良好保障作用,应该引起国企高度关注.基于现阶段国有企业基层党建工作开展效果而言,虽然取得了一定成效,但是依然存在问题,如此也就需要进一步予以强化创新.本文以国有企业基层党建工作为研究目标,在指出基层党建工作重要性的基础上,分析了现阶段国企基层党建问题,最后探讨了相关强化举措.

    国有企业基层党建问题强化举措

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    国有企业党建工作路径创新问题研究

    董晓钧
    34,36页
    查看更多>>摘要：对于新时代党建工作,党的十九大报告中提出了明确要求,同时也为国企开展党建工作指明了方向.国企在社会中的作用不可替代,想要满足社会发展需求,就需要不断创新工作路径,提高实效.本文主要研究了国企党建工作的路径创新中存在的主要问题,然后提出相关措施.

    党建工作国有企业主要问题创新路径

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    认真开展主题党日活动对于提升基层党组织认知度的重要性研究

    付艳蕾
    35-36页
    查看更多>>摘要：主题党日活动对于提升基层党组织中党员的政治素质以及专业素养具有重要的现实意义.因此,通过基层党组织落实"三会一课"制度,能够促进党员对于党组织有充分的认知态度,在生活工作当中能够起到良好的先锋模范作用,在党组织的战斗堡垒过程当中能够激发广大党员同志的服务意识和不忘初心牢记使命的基本要求.按照新时期的发展条件,基层党组织要充分利用党日活动来提升对于党组织的认知情况.

    党日活动基层党组织认知度

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