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现代企业文化
现代企业文化

易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    精细化管理在企业党建思想政治工作中的应用

    薛桐淯
    83-86页
    查看更多>>摘要：随着精细化管理在企业党建思想政治工作中的应用逐渐普及,为解决党建工作中的管理粗放、效果不彰等问题,文章以实际企业为例,深入研究了精细化管理在企业党建中的应用,并且提出制定详细的工作计划、加强党员教育培训、建立健全党员考核评价机制、加强党组织建设、深化党建与企业文化融合等措施,为企业党建工作提供了切实可行的解决方案.文章的研究成果旨在为企业管理者和相关人员提供参考,促使企业党建工作更加精细、高效,助力企业的可持续发展.

    精细化管理企业党建思想政治工作应用

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    推动企业党建与业务深度融合的实践与思考

    黄喜宏
    87-90页
    查看更多>>摘要：在新时代背景下,党建与业务工作的深度融合是实现党的全面领导、推动企业高质量发展的重要保证.党建工作为业务工作提供政治保障,业务工作检验党建工作的实效赋能.双向融合是全面从严治党的需要,但目前在党建谋划、理论学习、载体设计等方面仍然存在脱节问题.为实现深度融合,必须坚持将党的政治建设与恪守主责主业深度融合,将党的思想建设与科学谋划工作深度融合,将党的组织建设与干部队伍建设深度融合,将党的作风建设与营造良好环境深度融合,将党的纪律建设与完善工作机制深度融合,将党的制度建设与提升管理水平深度融合,形成党建业务融合新格局,充分发挥党建政治保证作用,为业务工作的高质量发展提供坚强组织保证.

    党建业务工作深度融合高质量发展

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    以党建引领"三维四阶"筑牢安全防线

    李满君钱海东严泽民
    91-94页
    查看更多>>摘要：面对当前经济发展的复杂性、电力保供的艰巨性、自身认识的滞后性、分包队伍和人员的复杂性等不利因素制约,当前安全管理水平距离主业"同质化"管理要求仍存在差距,成为阻碍集团发展的绊脚石.为了有效地利用党的领导来确保公司利益,同时激发内部的安全性和效率,浙江启明电力集团有限公司(以下简称"启明公司")秉持着"通过科学的方法找出原因,明确目标,精确施力"的基本原则,创建了一个名为"点线面"的分析模式,以此实现党务工作与安全的紧密结合,从而真正建立起一道坚实的安全生产屏障,助力公司的持续发展.

    党建引领安全生产

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    国有企业党建宣传工作创新的思路及实施策略

    李天旭
    95-98页
    查看更多>>摘要：国有企业党建宣传工作是加强党的建设的重要手段,是推动企业健康发展的重要保证,做好党建宣传工作是国有企业当前及今后一段时间内的一项重要任务.文章对当前国有企业党建宣传工作存在的问题进行了分析,提出了加强国有企业党建宣传工作创新的思路,并从建立健全国有企业党建宣传工作体系、构建科学合理的党建宣传工作内容、强化国有企业党建宣传队伍建设、积极运用新媒体开展宣传等方面,论述了加强国有企业党建宣传工作创新的具体措施.文章的研究对于提升国有企业党建宣传工作质量、提高国有企业发展水平具有一定指导意义,对于新时代下做好国有企业党建宣传工作也具有一定借鉴意义.

    国有企业党建宣传工作创新实施策略

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    供电所党建与业务深度融合的策略

    林涛
    99-102页
    查看更多>>摘要：在供电所中,由于其工作业务复杂,所以党建工作与业务的融合也比较难.为了实现党建工作与业务的深度融合,文章基于深度融合的作用,总结了供电所党建和业务深度融合不足的原因,包括工作内容不同、工作特点存在差异、考核评价体系不同、人员不够重视,并提出要构建党建全覆盖模式、实现工作内容紧密结合,建立"三创三服务模式"、实现深度融合,发展"三化"管理、保证考核评价规范,实现"党建+业务"的深入融合教育,增强人员重视程度,进而推动供电所的发展.

    供电所党建电力业务

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    深化企业监督执纪"四种形态"的实践与研究

    宋歌
    103-106页
    查看更多>>摘要：新形势下,监督执纪"四种形态"不仅是全面从严治党的实践创新,更是管党治党的重要举措."全面从严治党永远在路上",党的作风建设没有休止符.监督执纪"四种形态"作为当前管党治党的最新成果和锐利武器,是对"铁纪建党"与"铁面执纪"的内容的深化和发展,是对管党治党规律的把握,也揭示了管党治党的工作路径.通过"严管"与"厚爱"实现治权与正人并行,强化从第一道防线抓早抓小,防微杜渐,突显了对执纪目标定位的精准化的要求.运用好"四种形态",要把思想观念从单纯"执法"转向"执纪""执法"并行,用党规党纪去约束党员的日常行为,充分发掘和利用各种执纪手段的优势.只有通过全方位的共同努力,"四种形态"才能够更好地发挥管党治党的作用.

    监督执纪四种形态管党治党高质量健康发展

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    企业党建工作的组织与管理挑战及对策

    文昊
    107-110页
    查看更多>>摘要：随着新媒体的快速发展,企业党建工作面临着新的组织与管理挑战.传统的党建工作主要依靠传统媒体进行信息传递和组织管理,而新媒体的兴起改变了信息传播的方式和员工获取信息的途径.这使得企业党建工作需要更加注重新媒体渠道的建设和管理,以适应现代企业文化的需求.在新媒体背景下,企业党建工作面临的主要挑战是如何有效利用新媒体平台进行党的思想政治工作.通过加强新媒体平台的建设和管理,提高党员的新媒体使用能力和信息辨别能力,积极开展党员参与新媒体平台的活动,可以有效提高企业党建工作水平,推动企业发展.

    新媒体企业党建工作组织与管理挑战对策

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    企业党校课程开发探讨

    文志娟
    111-114页
    查看更多>>摘要：企业的党校是中国共产党理论教育的重要平台,也是培养党员领导力的关键场所,如果能够发挥实际价值,就可以长期稳定推动党的发展,并不断优化党领导下的各项工作.文章对企业党校开展教育培训工作的必要性进行了分类总结,并从五个方面详细探讨了企业党校课程开发的主要原则,尝试分析具体的开发措施,发现必须结合企业实际业务运作情况和学员个人专业水平,采取业务和理论知识相结合的方式,才能有效提升企业党校课程的实际成效.

    企业党校课程开发考评

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    建筑企业党建工作的创新思路

    吴巧
    115-118页
    查看更多>>摘要：新形势下,市场的竞争和经济发展日益激烈,各企业面临的挑战前所未有,而企业党建工作在提升企业的竞争力中发挥着至关重要的作用.在此背景下,建筑企业应十分重视新形势下党建工作建设,及时发现工作中存在的问题,并合理分析原因,采取相应有效措施,使党建工作逐渐完善,以此促进建筑企业发展.党建工作作为建筑企业工作体系中的核心,在其中融入创新理念已然成为主要趋势,能够在很大程度上提升建筑企业党建工作质量.创新是优化党建工作效果以及促进建筑企业发展的原动力,所以,相关人员需要对此提高重视,提高党建工作标准化、规范化水平,不断优化并创新党建的工作理念及工作模式,充分运用科学的方式,以此促进建筑企业的可持续发展.因此,文章对新形势下建筑企业党建工作的创新思路予以分析.

    新形势建筑企业党建工作创新思路

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    大数据背景下企业党建工作质量提升研究

    杨玲玲
    119-122页
    查看更多>>摘要：随着信息技术的快速发展,特别是以大数据为代表的信息技术,对人们的思维方式和行为方式产生了深远的影响.在这个背景下,充分利用大数据的优势,努力提高党建工作的质量显得尤为重要.文章对大数据对党建工作的影响以及其重要性进行了分析,并探讨了如何在大数据时代背景下提高企业党建工作的质量.

    大数据企业党建质量提升

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