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现代企业文化
现代企业文化

易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    科技型中小企业管理创新问题与研究

    高峰
    41-44页
    查看更多>>摘要:在经济发展新常态下,科技型中小企业是推动经济增长的关键力量,也是经济增长模式和动力转换的主要驱动力.其中,管理创新是新常态下科技型中小企业发展的必然要求.随着科技水平不断提升和市场竞争日益激烈,传统的管理模式已不能适应市场要求,科技型中小企业应积极推进管理创新,构建科学合理的管理模式.基于此,文章通过对科技型中小企业基本特征展开分析,阐释经济发展新常态对科技型中小企业造成的影响,并探讨科技型中小企业管理创新的路径,以期为科技型中小企业健康持续发展提供有益参考.

    经济发展新常态科技型中小企业基本概述管理创新具体策略

    新形势下国有企业如何加强员工的思想政治工作

    郑兴隆
    45-48页
    查看更多>>摘要:世界正处于百年未有之大变局,在新形势下,国有企业的思想政治工作要直面和应对新的、更加复杂的挑战,需要在原有模式的基础上进行革新.国有企业加强员工思想政治工作的意义主要在于有助于保证企业发展政治方向的正确性,增强对国有企业党的领导的坚定性,营造良好、正向、健康的企业环境以及提升国有企业员工的综合素质.要想将员工的思想政治工作做深、做实,国有企业就要通过强化党的思想理论引领、健全完善思想政治工作机制、创新思想政治工作方式方法和加强思想政治工作队伍建设等措施,不断增强思想政治工作的科学性和规范性,从而保证国有企业的稳定和发展.

    国有企业思想政治工作新形势意义措施

    党组织管理在现代企业中的地位与作用

    段世青
    49-52页
    查看更多>>摘要:党组织管理在现代企业中的地位与作用一直以来都是一个备受关注的研究领域.在我国,党组织在企业管理中具有独特的地位和功能.随着中国经济社会的不断发展和企业形态的多样化,研究党组织在现代企业中的角色和影响力变得更加重要.党组织作为中国特色社会主义的一项重要制度安排,旨在保持党的领导地位,促进国家和社会的稳定与发展.党组织在企业中不仅是管理者,更是国家政策和党的方针政策的贯彻执行者.党组织在企业决策、内部管理、外部关系等方面都发挥着重要的作用,影响着企业的战略发展和社会责任实践.文章深入探讨党组织在现代企业管理中的地位与作用,分析其在企业决策、内部管理、外部关系维护方面的具体影响,同时提出优化策略,以更好地发挥党组织在企业中的作用,促进企业的可持续发展.

    党组织管理现代企业地位作用

    党员管理在提高企业核心竞争力中的作用

    王经玮
    53-56页
    查看更多>>摘要:党员管理作为企业管理的一个重要组成部分,在企业文化建设、决策过程、员工激励以及创新能力提升等方面发挥着重要作用.在我国社会主义市场经济条件下,党员管理需要传承和弘扬党的优良传统和作风,还需要与企业的市场战略、管理模式及企业文化等紧密结合,更好地适应市场经济的要求.随着我国社会主义市场经济的不断发展和企业竞争环境的日益激烈,提高企业核心竞争力成了企业发展的关键任务.文章深入探讨党员管理如何影响并提升企业的核心竞争力,为企业发展提供新的视角和策略.

    党员管理企业核心竞争力

    以"五力"引领、聚焦工程项目"五大板块"

    叶雨科
    57-60页
    查看更多>>摘要:加强国有企业党的建设工作,是巩固党的执政基础和推动国有企业做大做强的关键措施.文章结合工程项目党建工作,围绕项目党建工作要求,深入探讨了项目党建政治领导力、组织覆盖力、号召凝聚力、发展推动力、自我革新力建设措施,以"五力"引领员工身心健康、人力资源、群团工作、公共关系、管理提升等五大板块工作,有效保障了工程项目高质量开展,树立了良好的企业形象和中国工程品牌.

    "五力""五大板块"境外工程国有企业党建

    宣传思想工作助推企业提升凝聚力

    师慧
    61-64页
    查看更多>>摘要:随着我国经济社会的不断发展,企业也发生了一定的变化.在多元化竞争形势的影响下,如何提高自身实力与竞争力,以及凝聚力,是企业立足于社会的关键.宣传思想工作的开展为企业的文化建设提供良好的渠道.因此,文章结合实际,在探讨企业宣传思想工作基本内涵基础上,分析企业宣传思想工作基本特点,以及新形势下企业宣传思想工作现状,提出企业宣传思想工作具体做法,旨在为提高企业凝聚力提供帮助.

    宣传思想工作凝聚力提升措施

    加强和改进企业党建思想政治工作的思路与对策

    邹丽
    65-68页
    查看更多>>摘要:企业党建思想政治工作作为构建社会主义企业文化和提升企业整体素质的关键组成部分,其加强和改进对于推动企业发展、巩固党的组织基础具有深远意义.在新时代背景下,面临复杂多变的市场竞争和全球化挑战,企业党建思想政治工作的任务更加严峻而紧迫.文章旨在深入探讨加强和改进企业党建思想政治工作的思路与对策,以供参考.

    企业党建思想政治工作问题对策

    政工工作对企业思想政治建设的推动作用探究

    肖凯
    69-72页
    查看更多>>摘要:在一个企业发展过程中,政工工作是最为重要的工作内容之一,其不仅可以让企业整体的凝聚力大幅度提升上来,还能很大程度地推动内部思想政治的持续完善,进而帮助企业内部所有员工,树立起正确的价值观和事业观,最终促进企业更好地创新发展.思想政治工作是提高企业内部凝聚力与向心力,并调动企业员工积极性和主动性的关键.合理地开展政工工作,能够提高思想政治工作的效率和质量,具有十分重要的现实意义.但是,从目前企业政工工作的实际情况来看,仍存在一些问题,包括思想政治工作缺乏有效的创新、企业政工工作被弱化等.为此,企业领导需要充分发挥政工工作对企业单位思想政治的推动作用,以企业文化力量规范企业政工工作.企业的稳步成长不只依靠企业的生产实力,同时对员工普及正确的思想教育也是企业成长的一个重要途径.因此,文章就政工工作对企业单位思想政治的推动作用进行了探究.

    政工工作企业单位思想政治推动作用

    新时代企业思政工作面临的挑战与应对策略

    孙熙钟
    73-76页
    查看更多>>摘要:思政工作是企业整体工作的核心,是企业全部工作的重要组成部分,它贯穿于企业改革、发展、稳定的全过程,直接影响着企业员工的思想、行为和作风.随着市场经济体制改革的不断深化,企业生产经营方式发生了深刻变化,特别是国有企业改革的不断深入和国企重组改制、上市融资等一系列新情况新问题的出现,给企业思想政治工作带来了许多新情况、新问题.在我国社会主义市场经济体制下,如何进一步加强和改进思想政治工作,使其更加贴近企业生产经营实际和广大职工群众意愿,增强针对性、实效性和吸引力、感染力,最大限度地激发广大干部职工的积极性、主动性和创造性,是当前思想政治工作面临的一个重要课题.

    新时期企业思政挑战策略

    加强企业政工干部队伍建设与提升企业思政工作水平的探究

    吴巧熊嘉庆
    77-80页
    查看更多>>摘要:政工工作在企业经营管理中扮演着重要角色,与内部资源管理质量以及企业的和谐发展有着密切联系.在这种大环境下,企业需要培养高素质政工人才,以建设政工人才队伍,并对企业员工思想政治工作队伍建设工作中存在的问题深入分析,通过采取科学的方式,加强政工人员培养与体系建设,为企业进步、社会发展保驾护航.本文针对加强企业政工干部队伍建设与提升企业思想政治工作水平提出一些建议.

    企业政工干部队伍建设思想政治工作