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现代企业文化
现代企业文化

易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    国企党建在工程项目管理中的作用与影响

    唐继明
    91-93页
    查看更多>>摘要：国企党建的实施在中国企业中发挥着重要的引领与推动作用,尤其在工程项目管理中,国企党建的影响更为显著.本文以国企工程项目为研究对象,通过深入地挖掘党建活动在工程项目管理中的实际应用,探讨了党建对项目管理进行有机融合的重要性.结合实际案例,从人力资源管理、项目风险控制、决策力度提升、企业文化营造等几个主要方面进行详细论述.研究发现,党建活动能够通过增强员工的企业认同感,提高工程项目执行的效率和质量,对于规避项目管理中的各种风险,提升决策效率以及打造良好企业文化等方面都起到了积极促进作用.另外,发现在具体操作上,党建活动与企业日常管理的同步性和过程参与性极其重要.

    国企党建工程项目管理项目风险控制企业文化营造决策效率

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    数字化转型下加强国企党建工作的策略

    孟融
    94-96页
    查看更多>>摘要：国有企业积极开展党建工作,是长期保持其内在凝聚力,增强市场竞争力的重要渠道.基于此,本文针对数字化转型下加强国企党建工作的策略展开深入探讨,并提出发挥党组织的政治引领作用、创新现有组织管理机制、借助信息技术完善党建服务体系、培育健康完善企业文化,以及加强人才培养优化思维意识等措施,为国企数字化转型期间基层党建服务工作的顺利进行奠定更加坚实的基础保障.

    数字化转型国企党建工作策略

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    推进全面从严治党,提升企业治理效能

    姚利敏
    97-99页
    查看更多>>摘要：在新时期背景下,我国经济体制改革不断深入与发展,国有建筑施工企业之间的竞争越来越激烈.国有建筑施工企业要想在市场竞争中获得更大优势,就必须实现企业治理与管理的健康稳定运行.如何将全面从严治党工作融入企业经营生产、日常管理及转型升级之中,充分发挥全面从严治党的引领保障作用,成为企业亟待研究解决的重大课题.本文就以此为关键点和研究方向,展开一定思考探究,以期为国有建筑施工企业长远健康发展提供参考.

    全面从严治党企业治理治理效能提升策略

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    围绕新时代发展战略建设党建工作可视化体系刍议

    肖勇
    100-102页
    查看更多>>摘要：党的二十大以来,笔者所在国有企业党组提出了"高标准站位、高质量发展、高效能治理、高素质队伍、高品质生活"发展总战略,为有效匹配战略需求,充分发挥各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动党建与业务深入融合互促,全面提升党务工作者综合素能,探索建设了一套围绕企业新时代发展战略的党建工作可视化体系.本文从体系构建入手,梳理了具体经验做法,总结了一些以高质量党建引领高质量发展的启示.

    国有企业党建工作可视化体系

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    国有企业全面从严治党的基本内涵和实践途径

    李宗烷
    103-105页
    查看更多>>摘要：随着全球化和市场经济的发展,国有企业面临着前所未有的挑战和机遇.本文深入探讨了国有企业全面从严治党的基本内涵,强调了政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和制度建设的重要性.同时,本文分析了全面从严治党对提升国有企业政治和组织功能、增强企业治理效能及塑造良好企业文化的价值.通过具体实践途径,如完善治理体系、强化党的组织建设、廉政建设和反腐败工作,以及科技手段的应用,本文提出了加强和改进国有企业党的建设的策略和方法,旨在为国有企业的持续健康发展提供理论和实践指导.

    国有企业从严治党政治建设思想建设组织建设

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    目标绩效管理体系在国有企业党的建设中的实践

    安浩
    106-108页
    查看更多>>摘要：中国特色社会主义最本质的特征、最大的政治优势就是中国共产党的领导,而坚持党的领导、加强党的建设一直以来也是国有企业的光荣传统和鲜明特征,也是进一步提升国有企业运转效率,激发市场竞争活力的有效手段.但目前国有企业党的建设还存在弱化、虚化、边缘化等问题,党组织"把方向、管大局、保落实"的领导作用没有得到充分发挥.其中一个重要的原因是国有企业党建工作的目标不够清晰,对党建工作的评价体系尚不健全,因此,本文旨在分析党建工作领域引入目标绩效管理体系的背景和意义,研究国企党建实行目标绩效管理的关键症结,探讨在实践运用中可能存在的挑战,并结合部分案例和实践提出相应的对策建议,以期在新时代国有企业党的建设过程中为标准化、规范化以及提升有效性等方面提供一定的参考借鉴.

    目标绩效国有企业党的建设考核体系

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    国有企业党建引领高质量发展的探索与思考

    姚伟民
    109-111页
    查看更多>>摘要：改革开放40多年来,作为推进国家现代化的重要力量,我国国有企业总体上已经融入市场经济[1].我国国企的一大独特优势就是将党的建设摆在突出位置.党建在推动高质量发展的过程中始终发挥着举足轻重的作用,其指明了发展重点,引领了发展方向,业已成为推动实现高质量发展的核心要素.本文将立足当前国有企业高质量发展具体实际,对国企党建存在的现实问题进行剖析,并针对性提出可供借鉴的解决思路,旨在通过全面提升国企党建质量,厚植发展动力和活力,在高质量发展的壮阔航程上劈波斩浪、行稳致远.

    国有企业党的建设高质量发展

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    加强基层党组织建设与党员队伍建设的研究

    朱立华
    112-114页
    查看更多>>摘要：新时代国有企业加强基层党组织建设与党员队伍建设,是推进企业全面从严治党、实现高质量发展的重要任务.本文以此为研究对象,通过文献综述和实证分析,探讨了当前国有企业基层党组织建设和党员队伍建设存在的问题与挑战,并提出了相应的对策和建议.首先,分析了新时代国有企业基层党组织建设的现状和存在的问题,包括组织架构不够完善、党组织功能发挥不够充分等方面.其次,针对党员队伍建设中存在的问题,如党员素质不高、队伍结构不合理等,提出了加强党员教育培训、优化队伍结构等对策.最后,结合国有企业实际情况,探讨了加强基层党组织建设与党员队伍建设的路径和方法,包括加强组织领导、完善制度机制、落实责任制等.本研究旨在为国有企业加强基层党建工作提供理论参考和实践指导.

    国有企业基层党组织建设党员队伍建设

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    关于增强国有企业基层党支部政治功能和组织功能的探索思考

    范峻豪
    115-117页
    查看更多>>摘要：国有企业作为党和国家经济建设的骨干力量,是中国特色社会主义事业发展的基石.在党的二十大和全国国有企业党的建设工作会议的精神指导下,本文基于国企生产经营、改革发展和党的建设工作的实践,阐述了加强国企基层党组织的政治作用和组织作用,提出了增强国有企业基层党支部政治功能和组织功能,使之成为推动国有企业高质量发展坚强战斗堡垒的工作原则、目标任务和举措思考,对国有企业基层党支部建设工作提供参考.

    国有企业基层党支部政治功能组织功能

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    信息化视野下构建企业党建及文化建设管理体系

    刘升根
    118-120页
    查看更多>>摘要：构建适应信息化时代的企业党建及文化建设管理体系,可以提供准确、及时的数据和信息,并打破时空限制,实现对党建工作进行全程跟踪和监管,进而提升组织决策的科学性和准确性,为企业发展提供有力支撑.企业党建及文化建设的目的和内容具有一致性,即在目的上,企业党建及文化建设管理体系均旨在促进企业的稳定发展和员工的全面发展.在内容上,两者都涉及组织文化的构建、员工素质的提升以及企业价值观的传承等方面.本文提出了信息化视野下企业党建及文化建设管理体系构建策略和保障措施,以期有效推动企业党建和文化建设的深入发展,提升企业的竞争力和可持续发展能力.

    信息化视野企业党建企业文化管理体系

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