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期刊信息/Journal information
中国商界
中国商界

孙春明

半月刊

1006-7833

(010)63173560

100053

北京广安门内大街报国寺1号

中国商界/Journal China Commerce
正式出版
收录年代

    加强和改善企业管理过程中沟通有效性的措施

    党玉静黄羚
    222页
    查看更多>>摘要:随着我国市场经济的发展,管理沟通在现代企业的经营管理中发挥着越来越重要的作用.可以说,管理沟通既存在于企业管理的某个层次或某个局部,又存在于企业管理的全过程和各个层次.因此,深入认识企业管理沟通的重要性,采取有效措施,持续加强企业管理沟通工作,这对于推动企业经营管理工作无疑具有十分重要的现实意义.

    现代企业管理管理沟通定义加强措施

    创先争优与施工单位党员队伍建设探究

    勾林
    223页
    查看更多>>摘要:创先争优活动是新形势下加强基层党员队伍建设的有效载体,对于增强党员的先进意识、加强党性锻炼和全面提高党员素质具有重大的意义.工程施工单位党组织应深入开展创先争优活动,教育引导党员更好地在施工一线发挥先锋模范作用.

    企业流动资金紧张的现状及对策

    官小燕
    224页
    查看更多>>摘要:流动资金是企业经营活动的血脉,是企业持续发展的必要条件之一.然而,流动资金紧张在我国企业中是一个普遍问题.本文通过分析企业流动资金紧张的原因,对缓解流动资金紧张提出了几点建议.

    流动资金紧张资金管理对策

    浅谈如何增强电力企业思想政治工作的时效性

    胡潇
    225页
    查看更多>>摘要:电力企业作为国有企业的重要组成部分,担负着非常特殊的社会责任、政治责任和经济责任.而随着社会的飞速发展和改革开放的深入推进,员工队伍的思想、结构、环境都发生了巨大变化,出现了一些新的“热点”、“难点”问题.因此,加强和改进新时期电力企业思想政治工作的时效性已成为一个亟待研究和解决的重要课题.

    电力企业思想政治工作时效性

    职称评审工作的“五把关”、“五公开”

    李景华
    226页

    浅谈企业人事管理存在的问题与解决的策略

    李素英
    227页
    查看更多>>摘要:随着市场竞争的不断激烈,企业为了更好的生存和发展,加强人事管理成为必要的工作.本文在市场经济企业人事管理理论的支持下,对当前我国企业人事管理中存在的一些问题、这些问题产生的原因,进行了深入的探讨和分析.在此基础上,就企业人事管理效果的提升策略进行阐述,以期为我国企业人事管理水平的提升,提供理论层面的参考.

    企业人事管理存在问题解决策略

    古“帅”新说——杂谈营销高层管理人员的基本素质

    李元清
    228页
    查看更多>>摘要:社会主义市场经济,既是法制经济,亦是竞争经济.商场如战场,市场竞争风云人物之成者、败者,对应《孙子兵法》,原来,中华祖先早有成功秘诀:“帅者:智、信、仁、勇、严也”,

    市场经济竞争营销高层素质

    论转型升级过程中民营企业的文化建设

    梁晓玲
    229页
    查看更多>>摘要:企业文化是企业的灵魂,是企业能否长久健康发展的精神支柱.所以企业要注重自身文化的建设.改革开放以来民营企业在我国的经济中发挥越来越重要的作用.

    民营企业文化建设

    谈以人为本的酒店管理

    林伟亮
    230页
    查看更多>>摘要:酒店管理重在酒店文化建设,而酒店文化的核心内涵就是以人为本.因此,成功的酒店管理应该是实行以人为文的文化建设和文化管理.

    酒店管理酒店文化以人为本人性化

    石油企业统计工作中的问题与对策探讨

    路静
    231页
    查看更多>>摘要:随着经济全球化进程的推进,石油企业的生存和发展面临越来越强的市场竞争的压力和挑战.统计是为了掌握企业的生产情况,从而制定相应的政策和生产计划,因此,石油企业的统计工作对于企业的生存和发展具有非常重要的现实意义.本文将就石油企业的工作现存的问题进行探讨,并为企业如何制定全面、科学的改进策略提出建议.

    石油企业统计工作对策