国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
人才强国背景下医院人事档案信息化管理现状及对策分析
人才强国背景下医院人事档案信息化管理现状及对策分析
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域，可以放大扫码查看
原文链接
万方数据
维普
中文摘要：
在人才强国背景下,借助电子档案与人才资源数据库相结合的方式,可实现对医院内部各级人员信息的科学化、精细化整理,进而增强医院核心竞争力,促进医院良性发展.文章围绕人才强国背景下人事档案信息化管理的必要性、面临问题及未来发展路径展开研究,以求促进社会各级医院人事档案发挥潜在价值,为医院高质量发展贡献力量.
收起全部
展开查看外文信息
作者：
林彩凤
展开 >
作者单位：
泉州市光前医院
关键词：
人才强国
人事档案
信息化管理
出版年：
2024
办公室业务
中国中南传媒
办公室业务
影响因子：
0.324
ISSN：
1004-647X
年,卷(期)：
2024.
(1)
参考文献量
6
万方数据
维普
