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新形势下工会提升国企职工的归属感与幸福感研究

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国有企业在推动经济发展和社会稳定中扮演着重要角色.工会作为为职工提供权益保障和服务的组织,其工作也越来越受到关注.文章通过分析当前国企职工的现状和需求,提出了一系列提升职工归属感和幸福感的策略,包括开展多样化活动、加强职工培训、完善工会组织、加强职工参与和沟通等,以期为进一步推动工会在国企职工的管理提供有益参考.

刘晓翠

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中储粮江苏分公司

工会 国企职工 归属感 幸福感

2024

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中国中南传媒

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影响因子:0.324
ISSN:1004-647X
年,卷(期):2024.(1)
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