办公室业务2024，Issue(1) ：110-112.

新时代地市级公立医院党管人才工作存在的问题及改进策略研究

郭琳
办公室业务2024，Issue(1) ：110-112.
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新时代地市级公立医院党管人才工作存在的问题及改进策略研究

郭琳1
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  • 1. 邯郸市中心医院
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摘要

人才是公立医院实现可持续发展的根本保障和动力源泉,党管人才对于人才的引进、培养、使用和充分发挥人力资源的价值具有重大意义.文章针对地市级公立医院党管人才工作普遍存在的问题,从树立正确的选人用人导向,加强基层党建与人才培养的有机融合等方面提出改进策略,以期能够助力公立医院完善党管人才工作.

关键词

公立医院/党管人才/存在问题/策略研究

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出版年

2024
办公室业务
中国中南传媒

办公室业务

影响因子：0.324
ISSN：1004-647X
参考文献量2
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