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高职院校就业服务体系存在的问题及改革路径研究——以广西机电职业技术学院为例

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全面构建高校"全员、全程、全方位"的立体化就业服务体系,持续推进就业育人工作走深走实,对于深入践行为党育人、为国育才重要使命,培养能够担当民族复兴大任的时代新人,具有重大意义.文章分析了高职院校就业服务体系的内涵,并以广西机电职业技术学院为例,从多个角度指出目前学校就业服务体系存在的问题,并结合实际,从多维度探索学校就业服务体系改革的路径,以提高学校就业服务质量,促使毕业生能更好就业.

雷莹

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广西机电职业技术学院

高职院校 就业服务 改革路径

广西教育科学"十四五"规划2022年度大学生就业研究专项课题

2022ZJY1640

2024

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中国中南传媒

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影响因子:0.324
ISSN:1004-647X
年,卷(期):2024.(1)
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