办公室业务2024，Issue(10) ：105-107.

精神专科医院高层次人才引进策略研究——基于马斯洛需求层次理论视角

祝思敏
办公室业务2024，Issue(10) ：105-107.
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精神专科医院高层次人才引进策略研究——基于马斯洛需求层次理论视角

祝思敏1
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  • 1. 杭州市第七人民医院
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摘要

医院的高质量发展离不开人才.精神专科医院高层次人才引进存在引进难的实际问题.文章以马斯洛需求层次理论为视角,通过分析精神专科医院高层次人才的类型和特点、人才引进的难点,探讨精神专科医院高层次人才引进的策略,希望能为精神专科医院人才引进工作提供参考.

关键词

精神专科医院/马斯洛需求层次理论/人才引进

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出版年

2024
办公室业务
中国中南传媒

办公室业务

影响因子：0.324
ISSN：1004-647X
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