事业单位人力资源档案管理的优化策略

苗杰 ¹孙燕妮²

扫码查看

作者信息

1. 陕西省延安市人力资源与社会保障信息中心
2. 延安洛杉矶保育院
折叠

摘要

在现代管理背景下,不断优化人力资源档案管理对事业单位日常工作的高效运行至关重要.然而,实际工作中存在着重视度不够、管理基础薄弱、工作人员专业能力不足及智能化管理欠缺等问题.文章旨在探讨事业单位人力资源档案管理的优化策略,分析其意义和问题,并提出相应的解决方案,助力改善事业单位人力资源档案管理现状,实现人力资源档案管理的科学化、智能化,进而推动整个组织的健康发展.

关键词

事业单位/人力资源档案管理/优化策略

引用本文复制引用

出版年

2024

办公室业务

中国中南传媒

办公室业务

影响因子：0.324

ISSN：1004-647X

参考文献量4

段落导航