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基于人力资本投资理论视角的企业人力资源培训策略
基于人力资本投资理论视角的企业人力资源培训策略
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中文摘要：
人力资本投资理论是一种重要的管理理论,其主要强调企业在人力资源培训方面的重要性.通过合理制定和执行人力资源培训策略,企业可以提高员工的绩效和其对工作的满意度,从而实现可持续发展.文章基于人力资本投资理论视角,探讨了企业人力资源培训策略的关键要素和具体实践,以期为相关工作提供参考.
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作者：
董超
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作者单位：
甘肃省建设投资(控股)集团有限公司
关键词：
人力资本投资理论
企业人力资源
培训策略
出版年：
2024
办公室业务
中国中南传媒
办公室业务
影响因子：
0.324
ISSN：
1004-647X
年,卷(期)：
2024.
(12)
参考文献量
2
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