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探索绩效管理模式激发员工潜能促战略目标实现
探索绩效管理模式激发员工潜能促战略目标实现
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中文摘要:
分析绩效管理现状,从制度建设、激励机制、综合评等方面改进,有效激发员工潜能促进战略目标实现。
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作者:
赵联英
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作者单位:
大同超高压供电公司,山西 大同037006
关键词:
绩效管理
战略目标实现
出版年:
2012
北京电力高等专科学校学报(社会科学版)
北京电力高等专科学校
北京电力高等专科学校学报(社会科学版)
影响因子:
0.018
ISSN:
1009-0118
年,卷(期):
2012.
29
(6)
参考文献量
2