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激发高校管理队伍活力的路径探析——以A大学为例
激发高校管理队伍活力的路径探析——以A大学为例
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中文摘要:
建设"双一流"大学需要一流的高校管理队伍.以A大学为例,分析高校管理队伍的现状;阐释高校管理队伍建设存在的问题;并探索从改革观念、重视管理队伍建设,加强顶层制度设计、拓宽管理队伍发展渠道,采取差异化薪酬模式、建立管理岗位宽带薪酬体系三个方面着手,激发高校管理队伍活力.
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作者:
李丽
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作者单位:
北京师范大学人才人事处
关键词:
高校
管理队伍
宽带薪酬
出版年:
2022
北京教育(高教版)
北京教育音像报刊总社
北京教育(高教版)
影响因子:
0.276
ISSN:
1000-7997
年,卷(期):
2022.
(10)
参考文献量
1