摘要
"廉洁示范单位"创建活动,是油田纪检部门推行的一项廉洁示范工作,本文从廉洁教育入手,积极创新方式方法,通过搭建廉洁文化上会、上墙、上桌、上报、上网、上架、上窗等"七上"教育平台,规范"三个层次"从业行为,抓好"三项谈话"提醒,开展"三到家"助廉活动,使廉洁教育入脑入心、有效管用.在制度完善上,将党风廉政建设和反腐败工作任务分解、细化,明确责任区及责任人,通过明确责任主体、责任清单、责任追究,做到主体责任与中心工作同部署、同落实、同考核,为主体责任执行落地提供制度保障.通过"廉洁示范单位"创建,形成"教育有阵地、管控有平台、活动有载体、权责有标尺"的廉洁从业新常态.
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