国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
影响企业人员招聘有效性的原因及其对策探讨
影响企业人员招聘有效性的原因及其对策探讨
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域，可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要：
现如今,我国社会经济水平显著提升,企业面临着更加严峻的挑战,企业内外部环境更趋复杂化,市场竞争的压力进一步增大.在这种情况下,企业要提升竞争实力,就必须要有创新性以及专业性的人才队伍作为支撑,这就更加突显出了人员招聘的重要性.本文分析了目前企业人员招聘的现状和原因,并提出了增强人员招聘有效性的对策,以进一步强化企业的竞争力.
收起全部
展开查看外文信息
作者：
余金梅
展开 >
作者单位：
贵州豫能投资有限公司
关键词：
企业
有效性
对策
人员招聘
出版年：
2020
DOI：
10.12253/j.issn.2096-3661.2020.13.208
百科论坛电子杂志
百科论坛电子杂志
ISSN：
年,卷(期)：
2020.
(13)
参考文献量
3
NETL
NSTL
万方数据
