长春市委党校学报2024,Issue(4) :53-58.DOI:10.13784/j.cnki.22-1299/d.2024.04.009

扎实推进干部教育培训供给侧改革

严达乐
长春市委党校学报2024,Issue(4) :53-58.DOI:10.13784/j.cnki.22-1299/d.2024.04.009

扎实推进干部教育培训供给侧改革

严达乐1
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作者信息

  • 1. 中共浙江省委党校浙江省"八八战略"创新发展研究院
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摘要

新时代推动干部教育培训供给与需求精准匹配,是推进党的干部教育培训工作科学化的必然要求,是推进干部教育培训高质量发展的应有之义,是建设堪当重任的高素质干部队伍的必然要求.全面把握干部教育培训供给侧改革的政治统领、精准供给、系统协同、学员为本要求,推进供需对接、培训设计、教学创新、组织实施、学员管理、教学督导、考核评估、培训总结等多环节组成的"全链条"干部教育培训供给侧改革,需夯实教学布局、优质师资、精品课程、理念方法等干部教育培训基础保障,切实满足组织需求、岗位需求和个人需求,实现干部教育培训高水平供需平衡.

关键词

干部教育培训/供给/需求

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出版年

2024
长春市委党校学报
中共长春市委党校 长春市行政学院

长春市委党校学报

CHSSCD
影响因子:0.291
ISSN:1008-8466
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