赤峰学院学报(自然科学版)2016,Vol.32Issue(16) :127-129.

新加坡公务员薪酬制度对我国的启示

安喆 姚媛媛
赤峰学院学报(自然科学版)2016,Vol.32Issue(16) :127-129.

新加坡公务员薪酬制度对我国的启示

安喆 1姚媛媛1
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作者信息

  • 1. 内蒙古大学 公共管理学院,内蒙古 呼和浩特 010021
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摘要

新加坡政府以廉洁高效著称,这与其独特的公务员薪酬制度有着很大关系。新加坡实行的与市场挂钩的公务员薪酬制度,对于提高公务员工作效率、保持公务员队伍的纯洁性,吸引优秀人才进入政府部门工作具有重要意义。而我国当前的公务员薪酬制度显然存在不足,不能适应转型期社会的需要。希望通过对新加坡公务员薪酬制度的建立、发展现状及改革的介绍,对我国正在进行的公务员薪酬制度改革有所启示。

关键词

新加坡/公务员薪酬制度/启示

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基金项目

校级课题(201410130)

出版年

2016
赤峰学院学报(自然科学版)
赤峰学院

赤峰学院学报(自然科学版)

影响因子:0.353
ISSN:1673-260X
参考文献量8
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