出国与就业2012，Issue(5) ：32.

企业与应聘者之间信息不对称及对策研究

刘瑶 朱振蕙
出国与就业2012，Issue(5) ：32.
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企业与应聘者之间信息不对称及对策研究

刘瑶 1朱振蕙1
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  • 1. 温州医学院
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摘要

招聘过程中由于信息的不对称,企业无法招聘到需要的人才,应聘者对企业的信息也是知之甚少,进入企业后对工作不满意,本文对此提出相应的对策.

关键词

信息不对称/就业/招聘

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出版年

2012
出国与就业
中国四达国际经济技术合作公司

出国与就业

ISSN：1005-7811
参考文献量3
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