国家学术搜索
登录
注册
中文
EN
首页
|
企业与应聘者之间信息不对称及对策研究
企业与应聘者之间信息不对称及对策研究
引用
认领
扫码查看
点击上方二维码区域，可以放大扫码查看
原文链接
NETL
NSTL
万方数据
中文摘要：
招聘过程中由于信息的不对称,企业无法招聘到需要的人才,应聘者对企业的信息也是知之甚少,进入企业后对工作不满意,本文对此提出相应的对策.
收起全部
展开查看外文信息
作者：
刘瑶、朱振蕙
展开 >
作者单位：
温州医学院
关键词：
信息不对称
就业
招聘
出版年：
2012
出国与就业
中国四达国际经济技术合作公司
出国与就业
ISSN：
1005-7811
年,卷(期)：
2012.
(5)
参考文献量
3
NETL
NSTL
万方数据
