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创新战略导向下的人力资源管理实践探究
创新战略导向下的人力资源管理实践探究
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中文摘要：
当前,由于我国整体都处于创新的状态下,先后制定出切实可行的发展计划,而人力资源管理在事业管理中占有一定的位置,深处到创新的领域中,这样就需要相关单位可以紧跟时代的潮流,这样才能够避免企业出现无人可用的情况.对创新战略导向下的人力资源管理实践进行分析.
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作者：
周迪
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作者单位：
江苏省地质矿产局第三地质大队,江苏 镇江 212000
关键词：
创新战略
人力资源管理实践
分析
出版年：
2017
赤子
中国社会经济文化交流协会
赤子
影响因子：
0.246
ISSN：
1671-6035
年,卷(期)：
2017.
(28)
参考文献量
4
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