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政工干部绩效考核新模式

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交通局是市政府工作机构,主管范围是公路、水路、铁路交通行业,随着经济的发展,交通局在其中起着重要的作用.现下,交通局的政工干部普遍采取绩效考核,但是在交通局的政工干部绩效考核出现了一些问题,为了解决这一问题,针对现状提出了更合理的新模式,旨在提供科学的完善的政工干部绩效考核.

王亚玲

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滨海县交通运输管理处,江苏 盐城 224500

交通局 政工干部绩效考核 新模式

2017

赤子
中国社会经济文化交流协会

赤子

影响因子:0.246
ISSN:1671-6035
年,卷(期):2017.(35)
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