赤子2020，Issue(4) ：161.

基层烟草企业人力资源管理要点之研究

任雅蓉
赤子2020，Issue(4) ：161.
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基层烟草企业人力资源管理要点之研究

任雅蓉1
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作者信息

  • 1. 贵州省黔东南州剑河县烟草专卖局(分公司),贵州 剑河 556400
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摘要

人力资源管理是提高基层烟草企业市场竞争力的重要途径,企业要围绕职业生涯规划、薪酬福利制度、员工教育培训、考核激励机制等方面的人力资源管理要点,构建起科学、规范、高效的人力资源管理体系.研究分析了基层烟草企业人力资源管理的要点,期望对提高企业人力资源管理水平有所帮助.

关键词

烟草企业/人力资源管理/薪酬福利/绩效考核

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出版年

2020
赤子
中国社会经济文化交流协会

赤子

影响因子：0.246
ISSN：1671-6035
参考文献量1
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