公立医院在DRG医保支付方式改革试点中占比数量较大，公立医院需要在实际运营与发展过程中结合本院的实际运营情况及阶段性战略发展目标，深度剖析和把握好DRG医保支付方式的特点及当前医保支付管理模式中存在的问题。基于传统医保付费管理模式进一步细化三级监督管理体系，成立医院医疗保险管理委员会、DRG专项工作小组、各科室DRG联络员等，从而自上而下地推行DRG医保精细化监督模式，推动医保工作从被动开展转变为主动监管、精细化监管，为公立医院的稳定运行与可持续发展奠定坚实基础。本文针对DRG医保精细化监管模式进行研究，以供公立医院领导者及相关工作人员参考借鉴。
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