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人力资源优化与新发展格局构建

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人的素质是推动历史上经济发展格局变化的核心要素,对中国经济发展格局演变的意义愈加重要.新时代,以习近平同志为核心的党中央,面对新冠肺炎疫情引发的国内外格局的变化,对经济发展作出了新的战略安排,要形成在人力资源依托下的以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局.针对当前我国人力资源在构建新发展格局上的短板,需要通过发展教育培训、加强宏观调控、调节流动机制等措施持续提升人才质量、调整人才结构、引导人才流动,从转变发展动力、释放内需潜力与优化区域发展3个角度对新发展格局形成有效依托,为新发展格局提供持续稳定、高质高效的智力保障.
Human resources optimization and the construction of new development pattern

韩喜平、郝婧智

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吉林大学马克思主义学院,吉林长春 130012

新发展格局 人力资源 创新人才

国家社会科学基金重大项目

20ZDA004

2022

10.3969/j.issn.1674-8425(s).2022.03.003

重庆理工大学学报(社会科学版)
重庆理工大学

重庆理工大学学报(社会科学版)

CHSSCD
影响因子：0.646
ISSN：1674-8425
年,卷(期)：2022.36(3)
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