云计算下个人信息共享的困境及激励相容对策

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万方数据

中文摘要：通过运用云计算技术，云服务商得以将个人信息处理成智力成果。信息主体则需要通过信息共享获取成果，以此来实现其人格发展需求。而云服务商滥用共享优势、阻碍主体需求实现，降低了主体对共享活动的认同度，阻碍了共享开展。对于上述困境，现有隐私保护规则与数据安全规则均难以有效应对。治理者宜运用激励相容理论，为主体配置成果的定限知识产权，从而确保其通过获取与支配成果来满足需求，激励其助力共享开展，进而调和主体人格发展与信息共享促进的价值冲突。激励相容对策下规则构建与实施时，治理者既要立足于云服务商与主体力量失衡的本国语境，优先给予主体人格关怀，又要充分借鉴域外治理经验，充分发挥信息及成果等大数据资源的效用。

外文标题：Research on the dilemma of personal information sharing and incentive compatibility resolution under cloud-computing

作者：

李仪、欧阳惠敏、王康霖

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作者单位：

重庆理工大学重庆知识产权学院,重庆 400050

西南政法大学民商法学院,重庆 401120

关键词：

云计算下的个人信息共享共享困境的激励相容对策信息处理成果的定限知识产权

基金：

国家社会科学基金重庆市教育委员会人文社会科学研究项目

项目编号：

16CFX02722SKGH327

出版年：

2022

DOI：

10.3969/j.issn.1674-8425(s).2022.10.018

重庆理工大学学报(社会科学版)

重庆理工大学

重庆理工大学学报(社会科学版)

CHSSCD

影响因子：0.646

ISSN：1674-8425

年,卷(期)：2022.36(10)

参考文献量8