城市建设理论研究(电子版)2016，Issue(9) ：1465-1465.

信息技术对人力资源管理模式的影响

冯光
城市建设理论研究(电子版)2016，Issue(9) ：1465-1465.
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信息技术对人力资源管理模式的影响

冯光1
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  • 1. 国网唐山供电公司
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摘要

信息技术随着科技的进步发展在我国得到了广泛的普及和发展，对于现代企业而言，计算机信息技术的运用改变了企业的管理模式，对现代企业人力资源的效率提高起重要作用，提高了企业经济水平并增强了企业的竞争力。对此，本文主要结合信息技术对人力资源管理模式的影响进行简要分析，并探讨了在应用过程中的优势及作用，以期为相关企业提供人力资源管理的参考帮助。

关键词

信息技术/人力资源/管理模式

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出版年

2016
城市建设理论研究(电子版)

城市建设理论研究(电子版)

影响因子：0.228
ISSN：
参考文献量4
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