城市建设理论研究(电子版)2016，Issue(11) ：2433-2433.

多机制提升员工素质

孙展贤 纪振军
城市建设理论研究(电子版)2016，Issue(11) ：2433-2433.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

多机制提升员工素质

孙展贤 1纪振军1
扫码查看

作者信息

  • 1. 国网山东蓬莱供电公司
  • 折叠

摘要

如今社会进步飞速，人们生活节奏加快，科技水平正在使社会趋于快速化、简单化作为国际一流企业，只有合理安排人力资源，提高人才当量密度，才能适应社会的发展现代企业的竞争归根结底是人才的竞争，培养高素质的员工队伍是企业实现快速和谐发展的关键，同时又是实现企业战略目标的保证围绕人才当量密度指标，树立科学系统的可持续发展的人才成长环境理念显得尤为重要

关键词

实施背景/实施方法/效果

引用本文复制引用

出版年

2016
城市建设理论研究(电子版)

城市建设理论研究(电子版)

影响因子：0.228
ISSN：
段落导航相关论文