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高职医学生初次就业现状分析——以宜春职业技术学院为例

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以宜春职业技术学院 2020-2022 届高职医学毕业生为研究对象,以调查问卷的方式统计分析其个人初次就业现状及就业影响因素等内容,并提出改善高职医学生初次就业质量的策略:树立正确的择业观,鼓励学生到基层就业创业;紧跟行业产业发展,动态调整人才培养方案;以就业为导向,强化专业岗位核心素养;完善就业创业全过程指导服务体系。

夏媛媛

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宜春职业技术学院

高职院校 医学生 就业

宜春市社会科学研究"十四五"(202)规划项目一般课题

22SK032

2023

畅谈
四川党建期刊集团

畅谈

ISSN:1005-5061
年,卷(期):2023.(10)
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