目的:探究癌症患者赋权行为感知、掌控感与重返工作准备度的关系.方法:采用单纯随机抽样法,选取 2021 年 3 月至 12 月在广西各三甲医院收治的 400 名癌症患者.调查患者的一般资料,通过Pearson相关分析、多元线性回归模型获得重返工作准备度的影响因素.结果:癌症患者的重返工作准备度量表均分为(2.78±0.79)分,护士授权赋能行为患者感知量表均分为(5.12±0.98)分,生活掌控感量表均分为(2.13±0.29)分.Pearson相关分析显示,赋权行为感知、掌控感与重返工作准备度均呈正相关(P＜0.05).年龄、职业类型、受教育程度、家庭月收入均对癌症患者的重返工作准备度量表得分有影响(P＜0.05).赋权行为感知、掌控感均是癌症患者重返工作准备度的独立影响因素(P＜0.05).结论:癌症患者的重返工作准备度水平较低,而赋权行为感知、掌控感均是癌症患者重返工作准备度的独立影响因素.
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