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行政事业单位人力资源管理中绩效考核制运用分析

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随着行政事业单位的不断发展建设,单位的人力资源管理工作逐步开展,绩效考核为人力资源管理的重要内容,需要采取合理措施对绩效考核加强管理控制。因此行政事业单位人力资源管理中绩效考核制运用分析受到广泛关注,相关理论研究及实践探索大量涌现。基于此,简单分析行政事业单位人力资源管理中绩效考核运用价值及常见的问题,深入探讨相关的运用策略,以供参考。

樊元元

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宁阳县人力资源和社会保障局

事业单位 人力资源 绩效考核

2023

畅谈
四川党建期刊集团

畅谈

ISSN:1005-5061
年,卷(期):2023.(23)
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