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安宁疗护专科护士主观幸福感与工作压力、心理弹性相关性研究

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目的 分析安宁疗护专科护士主观幸福感与心理弹性、工作压力的相关性,为缓解我国安宁疗护专科护士心理压力、提高主观幸福感提供依据.方法 采用整群抽样法,选取湖南省肿瘤医院安宁疗护专科护士培训基地的142名护士,应用总体幸福感量表、护士工作压力源量表及心理弹性量表进行调查.结果 安宁疗护专科护士总体幸福感得分为(74.13±5.98)分,工作压力得分为(84.70±19.88)分,心理弹性得分为(60.19±15.85)分,安宁疗护专科护士主观幸福感与工作压力呈负相关(r=-0.181,P<0.05),主观幸福感与心理弹性呈正相关(r=0.178,P<0.05).结论 安宁疗护专科护士主观幸福感、工作压力及心理弹性之间存在相关关系,提高护士的主观幸福感可从增强护士自身心理弹性和通过医院管理减轻护士压力来共同着手.

陈芍良、黄聪、沈波涌、黎丹、王英

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湖南省肿瘤医院/中南大学湘雅医学院附属肿瘤医院 长沙 410013

安宁疗护 专科护士 主观幸福感 工作压力 心理弹性

湖南省自然科学基金科卫联合项目

2020JJ8021

2022

10.19793/j.cnki.1006-6411.2022.27.028

当代护士(下旬刊)
湖南省护理学会

当代护士(下旬刊)

影响因子：0.741
ISSN：1006-6411
年,卷(期)：2022.29(9)
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