人力资源管理模式及其选择因素分析

黄文娟¹

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1. 长江重庆航道工程局
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摘要

人力资源管理其是一种实践性很强的艺术，对于各个组织、各个员工来说都干差万别。世界上不存在一个放之四海皆准的模式，尤其是管理模式。因此，人们常说“管理无定式”，这是许多从事管理工作的学界和业界人士的共同观点。虽然这样，人力资源管理的模式确实是客观存在的。那么，什么是人力资源管理模式？目前实践中存在哪些人力资源管理模式？在诸多影响人力资源管理模式的因素中，该如何进行选择？本文将就这些扑朔迷离的问题作浅近的探讨。

关键词

人力资源管理/系统/模式/选择因素

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出版年

2012

大科技·科技天地

海南省科学技术信息研究所

大科技·科技天地

ISSN：1004-7344

被引量1

参考文献量5

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