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加强民族地域优秀管理人员队伍的建设

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我国少数民族管理人员的培养已取得了很大的成绩,大批少数民族出身的管理人员已经成长起来,在国家政治、经济等领域的管理工作中发挥了重要的作用。但是也应当看到,培养少数民族管理人员的工作还存在着一些亟待解决的问题。本文通过对民族地域管理人员存在的问题的分析,提出建设管理人员队伍的有效措施,为相关工作提供思路。

罗继才

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民族地域 管理人员 人才队伍建设

2012

大科技·科技天地
海南省科学技术信息研究所

大科技·科技天地

ISSN:1004-7344
年,卷(期):2012.(19)
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