大科技2019，Issue(4) ：1-2.

探析国有企业党建与人力资源管理的互动工作模式及其路径

何海燕
大科技2019，Issue(4) ：1-2.
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探析国有企业党建与人力资源管理的互动工作模式及其路径

何海燕1
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  • 1. 广西西江集团西津二线船闸有限公司 广西南宁 530300
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摘要

针对国有企业党建与人力资源管理的融合,做了简单的论述.经过分析,总结了两项工作互动工作模式和融合路径,共享给相关人员参考.从工作实际来说,有机融合党建工作和企业的人力资源管理工作,能够为国有企业发展指出正确的方向,同时还能够充分发挥企业党组织的带头作用.现结合具体实践,进行本文分析.

关键词

国有企业/党建/人力资源管理/持续化

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出版年

2019
大科技
海南省科学技术信息研究所

大科技

影响因子：0.172
ISSN：1004-7344
被引量1
参考文献量5
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