大科技2019，Issue(32) ：286.

劳动规章制度制定过程合法的重要性

王克 邱沛韩
大科技2019，Issue(32) ：286.
✕
  • 国家科技期刊平台
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

劳动规章制度制定过程合法的重要性

王克 1邱沛韩1
扫码查看

作者信息

  • 1. 广东省现代农业装备研究所 广东省广州市 510630
  • 折叠

摘要

劳动规章制度是企业和事业单位进行劳动员工招聘和企业经营管理的一种手段或者说是工具,劳动者自身的权益要依靠合法的劳动规章制度加以保障.《劳动合同法》实施以后对用人单位的用工管理产生了重大的影响,在遵循合法性的原则下,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,以促进劳资双方劳动关系的稳定,实现自身用工的规范发展.

关键词

劳动规章制度/劳动合同/合法性/民主程序/公式

引用本文复制引用

出版年

2019
大科技
海南省科学技术信息研究所

大科技

影响因子：0.172
ISSN：1004-7344
被引量1
参考文献量1
段落导航相关论文