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电力企业人力资源管理策略

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电力体制改革的不断深入,给电力企业带来了极大的行业竞争压力。人力资源管理作为电力企业体制改革的重点内容,对我国电力企业的发展十分重要。本文首先对电力企业人力资源现状展开分析,并详细探讨了加强电力企业人力资源管理的有效途径,为电力企业人力资源管理的优化和创新提供资料参考。

谭勇、周彦、宋玉美

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电力企业 人力资源 管理策略

2016

低碳地产

低碳地产

ISSN:
年,卷(期):2016.2(14)
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